上期《答讀者問 | 兩難的選擇》提到了兩難問題，那這周就講講「如何做出更好的選擇」。在《精進》這本書里，提到了「選擇」這方面，那我們就不妨圍繞此來展開。
如果說人生是由一個個「選擇」疊加而來的，每個選擇將變得很重要。「如何做出更好的選擇」將是你需要考慮的問題。
給你自己一個高標準
在高中時，讀西塞羅的《沉思錄》中，里面有一句關于做事情的話，給我留下深刻的印象：
不管做何事，都應該把目標定得高一點，最終即使達不到原定的目標，所獲得的成就也會更接近原定的目標。
同樣的道理，你要做選擇，心中沒有更高的標準，就會隨意選個「湊合」的結果。「湊合」代表著一種消極的心態。如果放在工作上，人就不會選擇高質量完成任務，而是選擇「湊合」地交差。
放在生活上，就比方說，國內的舊傳統，家長總想讓女孩不去挑三揀四，只要找個對自己好的人，就「湊合」過日子。太草率了，這怎么行呢？
做出一個盡量好的選擇，跟一個人采納的標準有很大的關系。而標準來自于每個人的內心，這是環境不能左右的，它只受你的眼界所限。一個三流學校的學生，如果愿意以「985學校」的標準來要求自己，相信也可以有比拼一流學生的能力。
關鍵是你內心渴望的是什么？外界給不了你的，你可以自己選擇，選擇那些更符合你高標準的東西。現在有互聯網，為你的高標準提供了許多機會，選擇權在你手上：
如果學校課程爛，就選擇網上高水平的在線課程；如果教材太差，就選國內外優秀的教材；如果身邊的同學不學習，就選擇與最優秀的同學一起交流；如果自由時間很多，可以考慮參加各種有挑戰的競賽……
有句話很有道理：警惕和你大談理想主義的人，但要尊重那些踐行自己理想的人。理想不是貼在你床頭的海報，而是指導你走出人生迷霧的羅盤。小至在某寶買個東西，大至在人生岔路口的決擇，首先搞清楚「自己人生中到底想要什么、追求什么」。
你人生的標準，決定給你的格局；你的格局，將左右你的選擇。《精進》中提到四種格局：
零度格局（看不見）
漫無目的，追隨潮流；被流行引導，被親友洗腦；奉行及時行樂，沒有準則，容易被毀三觀。
一度格局（看自己）
利己主義；強調利益相關的知識、技能；信奉“弱肉強食”。
二度格局（看天地）
捍衛真理；鉆研知識，有創造性觀點；追尋真善美。
三度格局（看眾生）
改良社會，增進福祉；對人類史有深刻認識；富有責任，堅定信仰。
尋找自己內心的標準，可以問問自己：
最近一周（一個月 / 幾年來），我做過最有意義的一件事是什么？
上周六，我跟「嚴吾先生」做了一次深度對話，他的一個回答讓我感動。我問他：「你覺得目前最大的成就是什么？」他去上了一趟洗手間，回來很認真告訴我：「一件小事，初中時的一件小事，我覺得很有成就，但學校和老師卻認為微不足道。」
我請他細細道來，他略帶嚴肅地開始講起：
初三時，他幫整個年級去買輔導教材。為此，他憑著這大單，跟書店狠狠地砍了價，大概就犧牲了他和書店老板的關系，幾乎是「一錘子買賣」。最后為每位同學省下了5塊錢左右。省的錢雖小，但他說，這算是第一次犧牲自己的利益，來換取大家的利益。
他一直為這件事感到自豪。這其實跟他此后的行事原則是統一的，他是那種「公共責任」爆棚的人，大概這就叫「知行合一」吧。以這樣的高標準去做選擇，可能一件事很小，但在你心中卻很大，從此可能影響一生的道路。
你有第三選擇
如果遇到兩難問題，記得你不是只有兩種選項。在考場上，你只能選A或B，但在現實生活，哪怕你面前似乎只有兩個選項，也要提醒自己，還有「第三選擇」，甚至更多。
明朝朱元璋對功臣徐達猜忌，想要除掉他，需要找個借口，于是要求徐達跟他下棋。徐達心里清楚，如果他贏了，就是「犯上」，如果故意輸了，就是「欺君」，兩個選擇的結果，都得死。
如果一般人就只會挑一種死法，徐達動了腦筋，下棋當天，跟朱元璋對弈了一上午，感覺快和棋，然后故意失手，讓朱元璋吃了兩個子，然后趕緊跪下來，大呼「皇上，請看！」朱元璋，發現棋盤上呈現「萬歲」二字，龍顏大悅，放過他，還把下棋的樓也賞給他。
徐達做了「第三選擇」，突破原有的兩個選項，巧妙地化解了自己眼前的危機，令朱元璋不再計較棋局的輸贏，而且還向朱元璋表明了自己的忠心，消除了朱元璋對他的猜疑。
我們過去的許多經歷、思維慣性，都會在潛意識為自己制造了「隱含假設」，限制自己思考的角度和范圍。很多表面可見的選項，粗看具有一定的合理性，但細細考究，不過是不同形式的「偏見」罷了。
首先找出「隱含假設」牢籠，《精進》中提到有四種隱含假設：
1、賽道假設
總以為自己要跟別人在同一條賽道上比拼。其實，自己可以從更多維度跟別人競爭，與其跟別人搶同一個餅，不如選擇旁邊的蘋果。
2、低關聯假設
總以為關聯度低就是沒用，以為讀書、繪畫、音樂這些東西跟工作無關。殊不知，有些經歷，也許一開始看不到它的意義所在，也許若干年后它們會發揮獨特的作用。
3、僵固型心智
總以為自己的性格、能力總是不變。其實人并沒有確切的性格，面對不同情境會采用不同的應對態度。你看我很內向，但我很可能只在你面前內向，我跟朋友聊天時，也外向得很。人是會變的，學會用成長的心態看自己。
4、零和博弈
總以為「不是我死，就是你亡」。現實世界，更多是「正和博弈」，可以采用「雙贏」的策略。不用我發財，去坑你的錢，可以選擇一起致富。
盡可能形成自己靈活地思維框架，在此基礎上思考「可能選項」并嘗試行動。
書里有三種方法：
1、目標懸置
當有多個目標要實現時，學會懸置某一個目標，讓一個目標先行，等時機成熟了，再重新開始「暫停」的目標。多個目標可以交替進行，不用顧此失彼。
2、能力嫁接
就是「能力遷移」，很多做事方法，底層邏輯和能力是相通的。比如，當媽媽和當CEO，需要的能力差不多。兩者都需要時間管理、溝通能力、動手能力、情緒管理、財務管理、學習能力等等。
3、特性改造
嘗試改變某些事情的性質。如果覺得，工作枯燥無味，愛好太過隨性，那不如嘗試，讓工作變得活潑享受，讓愛好也變得嚴肅認真，說不定會有更好的收獲。
小結
「如何做出更好的選擇」兩點：
1、要有高標準，標準就在你內心里。有怎樣的格局，做怎樣的選擇。
2、打開腦洞，永遠有第三選擇，避開隱含假設的束縛，嘗試新的思維框架。
每日精進
心有高準則，腦有新思路。
