? ? ? ? 隨著收入的增長、老板的肯定，小真的品味、眼光變高了，處事不僅圓滑、也有了手段。人也變得越來越漂亮了，各種牌子的衣服、包包開始輪著換了。然而，同事卻漸漸地開始遠離她了，在同事眼中她變成了“領導”，不再是鄰家姐姐了。
妍諾
? ? ? ? 慢慢地，她的場地布置方案也總是在原有的風格中不停地轉換，靈感也越來越少了，方案便漸漸失去了吸引力，老板的贊賞也越來越少了。聰明的小真感到了危機，她知道一件東西看久了，無論再美，都會產生視覺疲勞。女人天生的敏感性告訴她，已到了轉型的拐點了。然而她在公司轉了一圈后，覺得產品設計與宣傳，如果做的好，可以讓她成為公司的常青樹。
妍諾
? ? ? ? 好勝心強的小真，即使產品設計與宣傳不是她的專項，但她依然可以說干就干。她根據自己的需求，從手底下選了幾個在這方面有專長的人組成了一個小組，并且立志要把公司的產品設計做到最好。因此他不停地鞭笞著自己和組員，把工作強度加到了最大，同時配上她的公關強項，也確實讓她獲得了一些獎項，這不但讓她感到自豪，也讓她感到了驕傲。但奇怪的是她的設計始終沒有得到過公司內部的獎項，即使是最小的獎，也都沒有評上過。小真堅持認為是同事對她能力的嫉妒，才會故意針對她。她依然我行我素的參加著外面的各種比賽，頭頂的光環讓她踩在了云端上，卻忘記了當初轉型的“初心”。直到某天，老板來到她的辦公室……
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