高效能人士的七個習慣-總結

高效能人士的七個習慣

今天把《高效能人士的七個習慣》看完了,應該說是抱著一種不舍的心態把它看完了。作者的人生智慧確實給了我很大的感觸,在看的過程中一直懷著一種謙卑的心態,仿佛在聽一個睿智的長者向你描述他的人生感悟,用一種非常平和的方式。
上圖是書中讓我印象比較深刻的幾個觀點。
影響圈和關注圈。作者提出了一個影響圈和關注圈的概念,我們應該把精力放在影響圈中。這個觀點對我最大的幫助是能夠讓我不再焦慮。我們很多人都想要成功,而成功是一步一步積累下來的,厚積薄發。我們周圍充斥了一些成功的人士的案例,而對他們的宣傳,有時候會讓人感覺他是一蹴而就的。我們更應該學習的是這些成功人生積極進取,勇于拼搏的意志,而不是沉浸在自己有一天也能一步登天的幻想中。我們有時候也想成為這種成功的人,但是又覺得要成為那種人很難,自己不愿意動手去做,這種狀態、行為、思想,怎么可能成功?我們應該把精力放在自己的影響圈中,探索好的方法,并實踐去提升自己。我相信這樣是能夠不斷地提高自己的生活品質,精神狀態和身體素質的。
積極主動。“刺激到反應之間存在一段距離,成長和幸福的關鍵就在于我們如何利用這段距離”。我們經常有一個思想就是:“我遇到這種事情,我就應該這樣。他這樣對我,我就應該這樣。”當然,我是指一些不好的事情,或者讓自己感到不悅的事情。但是,你真的應該這樣反應嗎?有沒有更好的方式?你這樣反應真的對自己好嗎?還是追蛇的例子,蛇咬了你一口,你會去追它,非要殺了它嗎?正確的做法我想大多數人都知道。應該及時為自己療傷,愛惜自己。永遠不要放棄選擇的權利,從刺激到反應之間我們選擇的權利。
要想有個好的生活,首先要提高自己。讀這本書,讓我意識到了,要想提高生活品質,你首先要有一個能匹配上好的生活品質的自己,包括心態,智力,身體。
第二象限事務:提高個人產能。這是一個很實用的方法。第二象限事務是指重要而不緊急的事情。想分清第一象限事務和第二象限事務有個方法:大多數"產出"活動屬于第一象限事務的范疇,大多數"產能"活動屬于第二象限事務的范疇。例如鍛煉身體,提升工作效率就是第二象限事務。我們其實可以想辦法將第一象限的事務轉化為第二象限的事務,舉個例子,假設你每天都要緊急處理一些事情,而做這個事情中會有一些重復性的工作。那么,你花時間總結整理這些事情,想辦法提高效率,讓下次遇到同樣的問題能夠很快地解決。這就將第一象限事務和第二象限事務結合了起來。我現在經常都要提醒自己反思如何優化總結,提高工作中、生活中的產能。
作者還有很多好的人生智慧,比如你想獲得好的溝通能力,其實最重要的并不是技巧,而是移情聆聽,有同理心,站在別人的立場考慮問題。還有一些印象不是特別深刻,可能是因為自己的境界還沒到那個層次。還是挺推薦大家去看看這本書的(又犯了作者所說的好為人師的毛病了,哎)。

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