畢業了

昨晚接到了小J的吐槽電話，她明年畢業，現在正在一家會展公司實習。一年畢業季剛過，一年又快來了，成群的在校大學生們，如一群躍躍欲試、展翅待飛的鳥兒，在現實這片天空里，將經歷他們人生進入社會的許多第一次，第一次實習、失望、迷茫，而這都是初出校園象牙塔，進入社會的第一步磨礪，我們都經歷過……

小J是我的閨蜜，我們初中4年；高中3年分開，她在城里上高中，我在鎮上上高中；后來我們又考上了同樣的大學，大學我們在2個不同的校區，她在偏僻的“鄉里”校區上學，我在市區的校區上學；研究生我在北京，她在上海。我們是那種好久不聯系，但是卻依然如故的好友。我今年夏天畢業，她明年夏季研究生畢業，而我則提前一年進入了社會。現在她正在上海的一家會展公司實習，于是就有了開篇的一通抱怨和吐槽。

小J的眼睛總給我一種瞇成線的感覺，她高中學的是理科，大學和研究生學的是旅游管理，現在做的是會展方向。用她的話說是自己一直都在彎路上不可自拔。研一時接觸的課題和老師讓她對當時的方向不感興趣，她覺得對做旅游沒前途。周圍的人都轉行了，她認為會計是不錯的行業，自己復習了近一年的CPA考試，準備主攻會計方向。后來沒考過第一科，后面還有5科，她衡量了一下考試成本和代價，決定先老老實實的學著自己的旅游專業。她又把方向換成了會展，腦海里想象出的會展是個很高大上的職業，在這種自我幻想中，她內心逐漸認定自己喜歡會展。研三她把論文初稿寫完給了老板，為了急于擺脫近20年的學校生活，她開始找相關的會展公司實習。導師好心看她實習心切，就主動的給她推薦了一家公司，她開心的擁抱自己的第一次正式實習，這是開始實習的第一周。她實習的工作任務是負責兩個微信平臺的推送，每天瀏覽相關的新聞，找尋相關的信息，整理出至少六篇文章。帶她的老員工，一副橫眉冷對，滿臉的挑剔和不滿，瞬間瓦解了她對第一份實習的美好幻想。一份本科就可以做的工作，一個冷臉色的老員工，一份低廉的實習工資，都讓她失去了做會展的興趣。她覺得每天都很不開心，內心當初對會展的美好幻想都成了泡沫。她開始懷疑自己這么久的堅持，難道就這樣白費了嗎？

聽完她在電話里的一通絮絮叨叨，我在電話這端一副齜牙咧嘴，羨慕嫉妒恨的扭曲表情。我高中、大學一直學的是理科，研究生生活是那種很苦逼的在實驗室做課題，老板一天n次到實驗室巡查，n次問你最近實驗做的怎么樣呢？她在抱怨實習無聊的這個階段，我正在起早貪黑的加緊做實驗，做不完實驗，老板不滿意，你的畢業就是個問題,老板怎可能放你去實習，這都是做夢的事情。所以我是個沒有實習就直接上崗的人，覺得找工作的環節一點也不圓滿，讓我沒有體驗過那種穿梭在高樓大廈實習的酸爽感覺，總之一句話我沒有實習機會，也沒有實習過。所以聽她在這抱怨實習的感受，我雖然沒有真正的體驗到，但是卻了解她無比的迷茫，初出象牙塔的懵懂與憧憬遭遇現實的滑鐵盧，但是這些都是我們必須經歷過的坎。

對于我這種沒有實習經歷的人，也是一副跌跌撞撞才開始了自己人生的正式工作，給不出太專業性的內容，但是看著身邊人的經歷，面對這些避不開的迷茫，也慢慢的用阿Q精神學著調整自己的心態，逐漸適應新的工作和生活。總結了一下三點的阿Q心態暗示法：

一 行動是破解迷茫的最有利武器。

大部分中國式教育的學生，在畢業時都會迷茫，走出校門口，卻不知道自己該往哪個方向走，或者自己堅守了多年的專業理想，在經歷找工作后，碎成了一地的玻璃心。迷茫、焦慮、憂愁會交替出現在許多人的畢業季。彷徨、無助、停滯解決不了任何問題，唯有行動。綜合分析自己的各方面素質和內心向往，行動起來，走出校門去找實習，專業相關的最好，不相干的也無所謂，要多一些去嘗試。

其實社會還是給未畢業學生很多寬容的，在實習中去感受真正的工作環境、內容、同事關系，為自己真正走向工作崗位做好過渡。當發現自己真的不喜歡不適合的時候，不要浪費時間，去找自己喜歡的想做的職位。珍惜畢業前這段實習時光，它會慢慢的篩選出你內心想要的，帶你走出迷茫。當真正畢業了，就沒有這么多任性的隨意挑選換工作機會了，即使有，在各種時間成本、金錢成本中面前，也沒有畢業季這般輕松。

二 權衡利弊，做好AB選擇題。

小J的痛苦和不開心，還在于她面對選擇的猶豫不決。她覺得真心不喜歡現在的實習工作，解決辦法就是去換另一個實習工作試試。但是這份工作是她導師推薦的，她不想倉促的辭掉，她又感覺每天真的很不開心，不想做這樣內容的工作。我給她的建議是做好A、B選擇題。A是導師推薦工作的影響力，B是她內心真正想要的工作。如果A＞B，導師的面子和影響力最重要，她可以為此忍受每天的不開心；B＞A，她的工作感受和追求的生活最重要，這樣就能讓她下步的選擇變的更清晰和明朗。

很多時候找工作我們也面臨這樣的問題，A工作性質簡單，工資低，但有編制，穩定；B工作壓力大，工資高，工作更有活力。類似這樣的選擇題，二選一，問清楚自己內心想要什么樣的生活和工作，做一個不再猶豫彷徨的決定。

三 面對骨感的現實要會適應。

在自己有很多可以自由選擇的機會時，盡量去嘗試，但不鼓勵任性而為的隨意炒老板魷魚。新人面對工作，有陌生和抵觸心理，這是正常的問題。學習新的知識，拔節成長的過程會夾雜痛苦和不適，只有破解了這些不適應才能更快的成長。人無遠慮，必有近憂，如果一直是無憂無慮的安逸工作環境，時間長了會讓人變的懶惰，磨掉沖勁。年輕還不是讓我們享受各種安逸的時候，人生短暫，能工作奮斗的就那么幾十年，還是趁著年輕多努力一點吧！

工作中比的不是學歷和清高，更多的是情商和耐力，不管工作復雜與否，如何利利索索的把工作做完才是真本事。你想要的工作，別人還不一定樂意給。只有在看似簡單工作中，歷練出看家本領，才會有更多機會去挑選自己心儀的。

最后一句話，新人還是要學著勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，少抱怨，多學習吧！