寫(xiě)在前面的話：經(jīng)過(guò)第一本書(shū)的檢視閱讀，有了一點(diǎn)點(diǎn)頭緒，在較短的時(shí)間內(nèi)了解一本書(shū)對(duì)于我的價(jià)值所在，值不值得讀，感覺(jué)真好。現(xiàn)在開(kāi)始第二本檢視閱讀，檢視閱讀初體驗(yàn)之《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》。

看包裝

書(shū)名：《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》

上架類(lèi)型：暢銷(xiāo)書(shū) 成功勵(lì)志 管理

作者：【美】史蒂芬.柯維

書(shū)封：管理經(jīng)典、在美國(guó)，此書(shū)影響力僅次于《圣經(jīng)》

一看就知道是大師作品，沒(méi)得說(shuō)，看吧~

策劃?rùn)C(jī)構(gòu)：中國(guó)青年出版社

版次和印數(shù)：2010年10月第10版、2013年5月第85次印刷

這樣的書(shū)就是堪稱(chēng)經(jīng)典之作的了吧

看整體

目錄：從目錄來(lái)看，一共四個(gè)部分，十一章，首先講了總體的“道”，接著分述七個(gè)習(xí)慣是什么，并給出相應(yīng)的“付諸行動(dòng)”，由此猜想，這本書(shū)時(shí)想通過(guò)闡述七個(gè)有助于自我提升的習(xí)慣，和對(duì)應(yīng)的切實(shí)行動(dòng)，來(lái)是讀者審視自己的習(xí)慣，加以完善或者修正，甚至重新培養(yǎng)。

序言：分為兩部分，第一部分是作者的前言，提出了幾種人類(lèi)面臨的挑戰(zhàn)：恐懼感和不安全感、“我現(xiàn)在就想得到”、譴責(zé)和抱怨、絕望無(wú)助……（額，句句中槍……）正是因?yàn)檫@樣，我們才需要這些原則和準(zhǔn)則，才需要這七個(gè)習(xí)慣來(lái)開(kāi)始一段激動(dòng)人心的成長(zhǎng)歷程。第二部分是善用本書(shū)的建議。

看細(xì)節(jié)

索引：重新探索自我、個(gè)人領(lǐng)域的成功：從依賴(lài)到獨(dú)立、公共領(lǐng)域的成功：從獨(dú)立到依賴(lài)、自我提升和完善

關(guān)鍵詞應(yīng)該是自我提升

下判斷

這本書(shū)是并列結(jié)構(gòu)，值得我深入的讀，并且適合實(shí)踐，作者說(shuō)了，只學(xué)不做等于沒(méi)學(xué)，只知不做也等于無(wú)知。

粗閱讀

通過(guò)閱讀第六章和第十章。了解到人際交往的關(guān)鍵在于建立情感賬戶，通過(guò)理解他人，信守承諾、注重細(xì)節(jié)等方式投資自己的賬戶，檢視賬戶是存款多還是提款多，是否透支等等。第十章講了自我提升需要從四個(gè)方面磨煉自己，這個(gè)地方有點(diǎn)疑惑：這四個(gè)方面和前面的七個(gè)習(xí)慣存在怎樣的聯(lián)系？