圖片發自簡書App
[如何讓員工樂意追隨]
所有有可能成為你員工的人只會分為三類，第一，渴望賺錢；第二，渴望發展；第三，迷茫中，勿擾。。。
你怎么辦呢？讓渴望賺錢的人看到在你的公司有人賺到錢了，告訴渴望發展的人什么崗位我給你留著呢，哈哈，等你到什么程度我就給你，告訴迷茫的人，兄弟，去哪都是混，不如跟我混吧 ，一頓酒解決。
任何商業行為，管理或者營銷，都是一個人說服另外一個人滿足自己的需求，而且告訴別人也可以順帶滿足別人的需求。
滿足你的需求是一定的眼前的，滿足別人的需求天知道什么時候。
所以呀，你要明白什么人你想用，什么消費者你想搞下來，然后說服他們！
怎么說服呢，他們需要什么，就告訴他們你可以給他們什么！但是什么時候呢？天知道！
這就是絕大多數老板的日常思維以及真正的偉人開始事業的時候不得已采取的措施。
