? ? ? ?很高興，這一次康永哥終于來了！
? ? ? ?這期的問題正中我心，有時也有同樣的困惑，不愿意麻煩人，能百度解決的問題不輕易問人，實在是自己費了很大勁還是弄不清楚的問題才會很不好意思地請教別人。主要是覺得別人也都很忙的，別人的時間也都很寶貴，出于不好意思，總一次次地為難自己。
? ? ? ?甚至有時候聽到一些師弟師妹問的問題，雖然我會很平和地告訴他們方法，可是還是免不了在腦子里默默地想他們怎么就不努力一下，稍微動動腦子想一想解決辦法呢呢？
? ? ? ?康永哥在一開始解答的時候提了個問題：人活下去最大的動力是什么呢？一千個人可能有一千種答案，他說是被需要吧。
? ? ? ?回想上學的時候，坐在前排老提問的優等生和坐在后排玩手機不提問的優等生，老師會更喜歡哪個呢？老師講完所有內容，問一嘴誰有問題，誰如果救場提問了，老師應該會心存感激，會覺得自己被需要。
? ? ? ?其實在人際關系上也是，經常聽人說，世界上最難還的就是人情。有來有往才是真情。
? ? ? ?這個問題的不妥之處就是稱這個愛問問題的同事稱為“心機婊”，和自己觀點不同的人很多，他們也一定有自己的原因。當遇到這種情況的時候，最好不要輕易給不了解的人貼上負面的標簽，從而不去了解他。如果能進一步考慮他們的原因的話，說不定會有進一步修正自己的機會。
? ? ? ?但是學問這件事情，和人情還是有點區別的。教學相長，讓人成長最多的時候就是教別人東西，同時也是對自己掌握程度的一個檢驗。如果有人遇到專業問題或者技術問題來找我幫忙的話，我還是會蠻開心的，解決他人問題的同時，也給自己了一次不斷提升的機會。
? ? ? ?總結：（1）不要不好意思，怕麻煩，可以用共贏的心態來求人辦事。
（2）杜絕學生思維。在職場上以團隊的形式不斷地讓成長，而不是孤軍奮戰。
