今天和兩個同事一起去。那個什么地方？奉賢的奉浦大道，上海交通大學科技園里面，不藍牙網(wǎng)關(guān)。
嗯去公司來了南陽市宛關(guān)的時候，碰到了一個同事，和他是做銷售的，和他一起，坐地鐵，他去閔行區(qū)，我去奉賢去。
然后他對我講了一句話，他說，你。什么時候？到達？
我說我10點半到
。他說既然10點半到，你為什么要回公司，浪費了20分鐘。
還有就是你到奉賢去需要兩個小時，你現(xiàn)在時間肯定來不及的，你會。超出約定的時間，這樣客戶，會對你有意見的。如果我是客戶的話，我一定會第一時間把你pass掉。
你們的部門，都沒有安排好，感覺像是一盤散沙。
我竟然無力反駁。
然后我，說你說的對。
我發(fā)現(xiàn)自己有一個缺點
。那就是當別人指出，對我的意見的時候，我永遠都是，默認或者認同的。其實我也有自己的觀點。我應該說我回公司是因為打卡。順便拿東西。我應該說一個半小時，妥妥的就能到南那邊，不會遲到的。我應該說的斬釘絕鐵才對。
然后在工作上我有另外一個缺點。
前段時間做公司的網(wǎng)站和公司的樣冊。其實所有的任務都是在我這邊的。對于網(wǎng)站來說，本來文字和，圖片是安琪負責的。但是我沒有麻煩，他所有的圖片都是我從網(wǎng)上找下來的。
老板以為，所有的任務，都是他主導的。
還有驗車的事情，他只是把文字和圖片，因為懶得發(fā)給我了，也沒有跟我講怎么排版，如何排版，怎樣做的好看，態(tài)度極其不負責任。
但是，當我做好了之后，老板是從他那要的，還沒有經(jīng)過我，這說明這兩件事情，其實80%都是我做的，到最后，卻被他，搶去了功勞。
這只能怪我，怪我自己。
其實，這些我都可以做的特別好，一絲不茍，但是。我有拖延癥。我不自信，我覺得自己，做不到。我更害怕壓力，覺得這件事情放在我的身上，壓力會很大，責任也會很大，所以我，不敢。
寫下這段話，就是為了提醒自己。在做百分之一的努力。所有的功勞。都在自己身上。
因為不自信，因為怕壓力大，因為懶散因為沒有紀律和條件。
我失去了很多，但現(xiàn)在明白并沒有晚。
反正大概總結(jié)了一下吧。
第一，就算部門，像一盆散沙。我也不能，因此而，受到，童話。我還是要堅持自己，原來的做法和作風。我應該看清楚形勢才對，這是一個創(chuàng)業(yè)型的公司，如果是在大公司的話，這樣鐵定會被開除掉的。
第二。要有主導力。
這是管理學當中必不可少的，一項技能。前兩天和一個前端的前輩聊天的時候，他和我說，他，剛剛進入一個公司的時候，就把所有的責任分工明確，自己該做什么需要什么？需要誰來配合，他都分得清清楚楚的，所以人家覺得他很了不起，覺得她很大神，覺得他工作效率很高。他現(xiàn)在對我說，其實這就是一種潛規(guī)則，也是一種技巧。
第三，要有時間觀念。
前兩天在簡書上面看到有一個女孩子，今天挺深刻的，他是公司的高管，也是首戰(zhàn)的發(fā)起人。被一個著名的媒體邀請去做演講，但是他被導航，誤導，遲到了兩分鐘。因此而耿耿于懷，看得出來他是一個時間觀念很強的人。他每天堅持五點起床寫字，每天堅持寫一篇文章，堅持畫畫，堅持手杖，真的很佩服他。
第四，要有認真的態(tài)度。
嗯平時工作的時候，身邊的幾個同事，總是會遲到，總是不把公事當一回事情。但是我不能這樣，我應該嚴格要求自己，要求自己，從來都不會遲到。還有一個就是老板交代給我任務，我需要去認真的完成。就像媽媽所說的，要在老板面前留下一個美好的印象，讓他覺得我有埋頭苦干認真的態(tài)度，而不是整天無所事事，打發(fā)時光。
