一朋友，8月份，因工作調整，被借調到上級部門工作，又因為原單位所做工作舊人帶新人，暫時不能脫離，所以她就得一邊干著借調的上級部門的工作，一邊干著原單位的工作。
她把這個消息告訴了自己的兒子，她兒子說了一句：“那你可得低調點兒，免得招人嫉妒，太能干了。”
聽完這話，我那朋友頓時不好了。本來她的意思，哪都需要她，那就哪邊都得負責任的干干了。讓她兒子這么一說，有點不敢干了。因為，確實，也不想讓人嫉妒。
朋友們問我怎么看這件事。我也沒有一個好的想法。因為一方面覺得她兒子說的確實是人性最真實的一面，見不得身邊的人做得好。另一方面，又覺得，能好好干，為什么不好好干？自己想怎么干怎么好，考慮別人那么多，束手束腳，多憋屈。
今天，我就把她的事情放到簡書，問問簡書的朋友們，你們遇到這樣的情況怎么做出決定？
簡單介紹背景：
朋友事業單位，中層領導。因工作特長被借調。又因原單位缺人，原來工作也不能完全不做。就等于干著兩個單位的工作。
