職場是一個小型社會，在這個社會里，職場人想要過得舒服些，那么就必須要知道哪些行為與同事相處時，最為忌諱的。那么哪些行為是與同事相處時最為忌諱的呢？最主要有三個：
01.職場上，背后說別人壞話
小莎在公司中是一個安安靜靜的女孩，加上助理的身份，很多人都喜歡和她聊天。每次同事和她聊家里長，鄰里短，或者哪個同事最近怎么了，小莎也喜歡說上自己的見解，尤其是對同事的看法。
有一次，小玲在教組員如何在系統上下單生產，輪到組員自己操作時，總是不過3分鐘就不記得下一步該如何操作了，小玲大為發火，大罵道：“你真的是太蠢了！果真像小莎說的那樣！”組員剛開始是不好意思的，靜靜地聽小玲罵，聽到小莎的名字時，她朝小莎射出了兩道寒光。
職場中，人無完人，世界上也沒有不透風的墻。你今天說的壞話，總有一天會傳回到當事人的耳中，這樣無形中給自己樹敵。
02.職場中，推心置腹
小蓓業績突出，公司已經早在兩個月前和她說要給她升職加薪的事情了，就等著一年一度的調薪季節。小蓓和同事瀟瀟玩得很好，幾乎無話不說，于是知道了她即將調薪升職的事情。有一天，小蓓神秘地靠在瀟瀟耳邊輕聲說：“我要當媽媽啦！”
眼看著調薪的時間即將過去，領導一直沒有找小蓓說調薪升職的事情。于是她找到領導，領導說：“你現在懷孕了要經常請假去做產檢等，精力大不如從前。如果公司給你一個孕婦升職加薪，那對別人很不公平。”于是，小蓓知道是誰黃了自己調薪升職的事情。
害人之心不可有，防人之心不可無。職場上因為同事大部分是競爭關系，你與別人推心置腹，那么，就別怪有心人利用你的弱點攻擊你了。
03.職場上，說話咄咄逼人
燕子是一家咨詢公司的銷售主管，業績做得非常不錯，因此在公司混得風生水起，但與同事的關系處理不好。每次遇到跨部門合作的地方，大家都不愿意和她合作，因為大家都受不了燕子說話咄咄逼人的樣子。
圣誕節是公司的銷售旺季，各部門都要全力配合銷售部做活動。由于市場部急需銷售部確認銷售主題，以便設計相應的宣傳方案。幾次問燕子沒有回答，市場部經理親自打電話詢問。燕子說：“怎么還在這個時候問我要主題？開會的時候我不是說了嗎？現在我們忙得要死。沒有。你們愛怎么設計就設計！”
人是社會性動物，每個人都有需要他人幫助的地方。在別人向你求助幫忙時，你說話咄咄逼人，只會讓自己的職場關系變得很糟糕，不利于自身職業發展。
對了，你知道哪些行為是同事間最忌諱的嗎？歡迎在留言區里與小編交流！
我是職場達人“萍行職場”，感謝你的關注，升職加薪有套路！
