圖片來自網絡 01有多年工作經驗的人會知道,在日常高壓的工作狀態下,團隊表現總是略顯疲態,但有一點,凡事團隊有人事變動,對團隊的狀態觸動都比較大,每次團隊增員都會有比較積極的影響,相反,如果有成員離職,影響都很負面,甚至會傳染。