每年都有一大批的大學生畢業，又有一大批的畢業生找工作，大家的角色也從一個學生時代轉到職場時代，但是在進入職場之前，為了能夠適應職場的環境，以下的規則必須要提前知曉，否則會吃虧。
第一、 做事首先重視質量不要只求速度
因為對于職場新手的我們，欲速則不達，快了，表面上看，是完成任務了，但實際上一檢查達不到要求，繼續返工，重新做一遍，不僅讓領導對你沒有好印象，自己也會來氣。所以當領導給你分配任務時，應該先思考怎么做？或者去請教別人，而不是直接動手，三下五除二做好了，最后連要求效果都不知道。
第二、 時刻想辦法提高自己的水平
上學的時候，可能比哪條作業不會做了，問個同學，他還會教你，同學情恨是最純潔的。 但是現在在職場，那就不一樣了，這是一個看你勞動成果，給你錢的地方。你跟老板的關系再好，你沒有能力，第一個炒的人依然是你。 別人也不會每次都耐心的教你，因為你們之間有利益競爭，所以唯一的方法就是讓自己變強。
第三、 在工作中沒有大事小事之分
有些職場新人剛進入職場，上級會分配一些雜事給他做，一開始還做點，可時間久了，就覺得沒有多大意義，每次都做屁大點事的事，比如說發個快遞，收個快遞等。但是看似簡單的一件事，對于職場新人不一定能做好，做漂亮，因為里面要考慮的因素還是挺多的。只有讓領帶們看到我們把小事都能完美的完成，領導才會把大事交給我們去做，一個連小事都做不好的員工，大事肯定做不好。
第四、 工作的時候要有目的和步驟的去做
職場做事一定要有章法，一個任務出來了，它有幾步，每一步達到什么效果，計劃多長時間完成，最終的目標是什么？你一定要做到心中有數，而不是一直盲目做，做到哪里了都不知道。
第五、懂職場禮貌
在職場上，說話要注意，不要什么話都說，也不要什么話都不說，還有就是無論對方跟你說了多少次“不用這么客氣的!”請都一直客氣下去!俗話說“伸手不打笑臉人”說的都是這個道理。懂禮貌，不是職場規則，是你的基本素養和家教。
