Frieda-Day74? 2019/02/26
《別獨(dú)自用餐》? 基思·法拉奇 塔爾·雷茲 著
前言
1.社會(huì)研究告訴我們，滿足與人交往的訴求不僅僅是“創(chuàng)造美好生活”，也是激發(fā)創(chuàng)造力并不斷取得進(jìn)步的硬性條件，這種關(guān)系鏈終端的要素則是-利益。
2.“社交”曾是個(gè)不好的字眼，卻成了當(dāng)今社會(huì)的通用語(yǔ)。它反映了人的內(nèi)在需求，不是丑陋不堪、相互利用的需求，而是互利互惠的需求。它能促進(jìn)人類自我發(fā)展以及合作型經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步，當(dāng)今世界社會(huì)最寶貴的便是人脈資源。它是你和你所屬圈子所擁有的信息、支持、和信任的總價(jià)值。
成功=遇到的人+合作成果
心動(dòng)過(guò)后加上行動(dòng)，才是最大限度的發(fā)揮本書(shū)的價(jià)值。
宗旨：無(wú)論你年齡大小，所處環(huán)境有多惡劣，只要慷慨、勇敢地付出，你就向卓越邁出了第一步。妥善管理人脈，成為社會(huì)精英，需要你有主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度。
Frieda-Day75? 2019/02/27
01.要有自己的圈子
1.你的過(guò)去并不能決定你的未來(lái)，不計(jì)較為他人的付出應(yīng)該得到多少回報(bào)，關(guān)心他人會(huì)讓自己的生活有所改變。
真正的社交是使別人更成功，是努力讓給予多過(guò)索取。當(dāng)你失意挫折時(shí)才有更多人愿意幫助你。
2.作者在進(jìn)去德勤的時(shí)候，雖然業(yè)務(wù)并不理想，但用閑余時(shí)間找任意一個(gè)愿意與德勤互惠互利的人交流，包括同學(xué)、老板，導(dǎo)師遍布整個(gè)公司。并做關(guān)于該公司的演講，提高德勤的市場(chǎng)地位，因此創(chuàng)造了該公司的新職位-首席營(yíng)銷官（Chief Marketing Officer）。
3.建立圈子不無(wú)聊，也不浪費(fèi)時(shí)間，雖然有時(shí)候很耗費(fèi)精力，但永遠(yuǎn)不會(huì)枯燥。你始終在不斷的發(fā)現(xiàn)自己，發(fā)現(xiàn)他人，不斷了解商界乃至整個(gè)世界，這感覺(jué)很好。
4.以關(guān)系為導(dǎo)向的職業(yè)生涯會(huì)使你供職的公司收益，因?yàn)槊總€(gè)人能從你的成長(zhǎng)中獲益，正因?yàn)槟隳軇?chuàng)造價(jià)值，人們才渴望與你接觸。當(dāng)他人與你分享成長(zhǎng)的喜悅時(shí)，你會(huì)感到非常滿足。
5.“關(guān)系”以及隨之而來(lái)的是機(jī)遇與支持，都利于個(gè)人發(fā)展。
6.大家都很容易接受別人的慷慨，但前提是你要主動(dòng)走出去尋找別人的慷慨。雙贏才是這個(gè)聯(lián)系著的世界不可或缺的東西。關(guān)系不像煎餅吃一塊少一塊，而它更像肌肉，使用頻繁它就越健壯。要贏得信任，不是問(wèn)別人能為你做些什么，而是要問(wèn)自己能為別人做些什么。真誠(chéng)交流的價(jià)值不在于貪婪而在于慷慨。
Frieda-Day76? 2019/02/28
03.找到自己的使命? 04.未雨綢繆
1.確定目標(biāo)非常重要，目標(biāo)越具體越容易制定出計(jì)劃并最終實(shí)現(xiàn)。制定目標(biāo)流程三步驟：
①找到激情所在，“目標(biāo)”就是一個(gè)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)必須完成的夢(mèng)想。自我審視真正喜歡的是什么？擅長(zhǎng)的領(lǐng)域是什么？想得到的又是什么？把時(shí)間、金錢以及責(zé)任感造成的障礙放一邊。放眼外界問(wèn)那些了解你的人，自己最大的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么？哪些地方令人佩服？哪些方面需要?jiǎng)e人的幫助有待提高？
②將目標(biāo)寫(xiě)下來(lái)。制定有利于完成使命的目標(biāo)；將有助于完成這項(xiàng)任務(wù)的人事物地點(diǎn)聯(lián)系起來(lái)；找一個(gè)最佳方案，接近那些有助于達(dá)成目標(biāo)的人。
列出三年目標(biāo)，然后倒回來(lái)，制定時(shí)間分別為三個(gè)月及一年的中短期計(jì)劃，助于完成使命。目標(biāo)必須具體，是實(shí)際可信的，必須有難度有挑戰(zhàn)性。
③制定好計(jì)劃需要外人的評(píng)判與監(jiān)督，創(chuàng)立個(gè)人智囊團(tuán)。帶你做目標(biāo)事情的過(guò)程中，你會(huì)可能會(huì)失去一些朋友。
2.人脈最廣的人在不需要有求于人的時(shí)候就開(kāi)始走訪他人了。最重要的你要把這些人當(dāng)做朋友去結(jié)交，而不是一味地因?yàn)榭醋鞒赡愕臐撛诳蛻簟Ｗ铋_(kāi)始可以為他們提供免費(fèi)服務(wù)。
Frieda-Day77? 2019/03/01
05.初生牛犢的天賦? 06.社交傻瓜
1.勇敢點(diǎn)沒(méi)什么不好，最壞不過(guò)是遭到別人拒絕。就像作者的父親從一位人家門口路過(guò)，對(duì)于放在外面的舊飛機(jī)，向那家人說(shuō)明自己家的情況后帶走，那家人還表示自己家有舊自行車。對(duì)于自己力所能及的善事，每個(gè)人都會(huì)表那內(nèi)心的喜悅。
2.胸懷大志者當(dāng)張弛有度。與人交往時(shí)不要閑談，不要過(guò)度依賴八卦，別空手著去聚會(huì)，不要捧高踩低，不要太追求高效率，發(fā)送的賀卡都應(yīng)該有自己的心意。對(duì)任何人都應(yīng)該友善和藹，這樣大家才會(huì)尊重他們，信賴他們廣泛的影響力，只是水到渠成的一個(gè)結(jié)果，而不是精心策劃的目標(biāo)。
Frieda-Day82? 2019/03/06
14.成為會(huì)議的“突擊先鋒”
1.參加會(huì)議不在于一次昂貴的商業(yè)啟發(fā)課程，而在于會(huì)議提供了一個(gè)結(jié)識(shí)志趣相投之人的機(jī)會(huì)。成為援助會(huì)議的組織者可以了解舉辦會(huì)議的內(nèi)部流程，與會(huì)人員的名單信息并提前做好準(zhǔn)備。
創(chuàng)造一個(gè)“會(huì)議突擊隊(duì)”，讓公司團(tuán)隊(duì)人員有一份結(jié)交名單，對(duì)于名單中的人員有詳細(xì)的信息并告知如何結(jié)交。
2.會(huì)議發(fā)言人這一特殊身份讓你更容易認(rèn)識(shí)其他人，與會(huì)者通常希望你能主動(dòng)向他們問(wèn)好并與他們交流，他們也會(huì)尊重你的演講，而不是隨意聽(tīng)聽(tīng)，與其聽(tīng)不如說(shuō)。
首先開(kāi)始小范圍訓(xùn)練做咨詢，把自己塑造成領(lǐng)域?qū)＜摇Ｈ绻悴皇茄葜v者，那么會(huì)議開(kāi)始提問(wèn)時(shí)，盡量第一個(gè)舉手，一個(gè)清晰有條理見(jiàn)解深刻的問(wèn)題，很可能把全體與會(huì)人員的目光集中到你身上，記住一定要先介紹自己，告訴大家你所在的公司，你是做什么的。然后提出一個(gè)引發(fā)熱議的問(wèn)題，最好提一個(gè)與自己領(lǐng)域相關(guān)的問(wèn)題。
3.組織一場(chǎng)會(huì)中會(huì)，在活動(dòng)前安排好，物色好一個(gè)不錯(cuò)的餐廳，并提前發(fā)出邀請(qǐng)，主辦一場(chǎng)私人晚宴。也可以邀請(qǐng)他人來(lái)你家做客，比起在酒店里獨(dú)自用餐，一個(gè)有趣又親切的晚宴是不錯(cuò)的選擇。
4.雙方一旦建立聯(lián)系就需要建立一定程度的親密感，在與人溝通的兩分鐘之內(nèi)，你需要直視對(duì)方的眼睛和看到對(duì)方的內(nèi)心，傾聽(tīng)他人說(shuō)話話題。范圍不局限于生意圈，也要向?qū)Ψ秸故疽恍┳约旱娜觞c(diǎn)，幫助建立一個(gè)自然真誠(chéng)的關(guān)系。
5.每次參加會(huì)議在紙上列個(gè)清單，記錄想要遇見(jiàn)的人以及會(huì)后記錄聊天的大致內(nèi)容。通過(guò)亮出一個(gè)對(duì)方熟悉且信任的名字，適時(shí)降低身份，表達(dá)對(duì)對(duì)方事業(yè)的欽佩之情，并主動(dòng)提出自己對(duì)對(duì)方事業(yè)的想法等方式，成功獲得對(duì)方的信任。
Frieda-Day83? 2019/03/07
15.與引薦人保持聯(lián)系
研究調(diào)查中發(fā)現(xiàn)56%是通過(guò)朋友的介紹找到工作的，令人意外的是真正讓自己獲利的往往是關(guān)系并不密切的人。
認(rèn)識(shí)更多的超級(jí)推薦人可以讓你擁有更廣闊的人脈資源，讓你有更廣闊的交警圈子。
每到一個(gè)新城市我都會(huì)讓朋友介紹給我最受歡迎或者店面環(huán)境最好的餐廳，致電給餐廳請(qǐng)求和老板通話。告訴他你需要一個(gè)經(jīng)常邀約朋友會(huì)餐的地方，以及可能舉行大型活動(dòng)。也許不常去但可以在每回外出的時(shí)候和這些個(gè)餐廳互動(dòng)，一旦認(rèn)識(shí)了老板，這就成了你專屬的“私人俱樂(lè)部”，感受家才能給你帶來(lái)的溫暖和舒適。向老板提出一些建設(shè)性建議或者表達(dá)自己的忠誠(chéng)，他在給你優(yōu)惠的同時(shí)也會(huì)幫你介紹客戶。
Frieda-Day84? 2019/03/08
16.拓寬你的社交圈? 17.聊天的藝術(shù)
1.拓寬社交圈最高效的方法就是將你的社交網(wǎng)絡(luò)跟其他人的社交網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)起來(lái)。這種聯(lián)結(jié)作用意味著你把社交圈里的每一個(gè)人看做一個(gè)合作伙伴。互相交換社交圈，任何一個(gè)社交圈的邊界都是模糊，而且持續(xù)向?qū)Ψ介_(kāi)放。這樣的合作關(guān)系在工作上必須是互利互惠的，讓所有參與進(jìn)來(lái)的人都有收獲，形成多贏的局面。
2.很多人認(rèn)為和人暢快聊天是一種天性，但其實(shí)是一種后天培養(yǎng)的技能，并有合適的信息資源，那么交流就像其他技能一樣可以通過(guò)學(xué)習(xí)獲得。
3.閑聊的目的是什么？目標(biāo)很簡(jiǎn)單：開(kāi)始對(duì)話、保持對(duì)話、建立關(guān)系，給對(duì)方留下思考空間，想著“我要深入了解這個(gè)人”或其他類似的話。
有人說(shuō)第一次見(jiàn)面要說(shuō)一些禮貌并無(wú)關(guān)痛癢話，但這其實(shí)是錯(cuò)誤的。給對(duì)方留下印象最關(guān)鍵的是要有自己的特點(diǎn)，那就是做真實(shí)的自己。“弱點(diǎn)”在如今的商業(yè)領(lǐng)域內(nèi)是一個(gè)未被人正視的優(yōu)勢(shì)。與人坦誠(chéng)相待會(huì)得到對(duì)方的尊重，而且最終會(huì)得到回報(bào)。
真摯的坦露心聲，遠(yuǎn)比花言巧語(yǔ)的偽裝有效。當(dāng)你知道說(shuō)幾句心底的話，就可以成為最佳破冰者，開(kāi)始一場(chǎng)對(duì)話就不再那么令人恐懼了。
4.從我們的骨子里我們就很害怕陌生人，“他們會(huì)吃了我們嗎？”這是我們與陌生人接觸產(chǎn)生的第一印象。當(dāng)你主動(dòng)示好，讓對(duì)方感到溫暖時(shí)，他們會(huì)心有所觸，對(duì)你好感升級(jí)。向?qū)Ψ铰冻稣嬲\(chéng)的微笑，就表示“我很平易近人”。拉近距離最喜歡的肢體接觸方式是拍一拍對(duì)方肘部，同時(shí)還是政客們最喜愛(ài)的肢體動(dòng)作。
5.與不同人接觸，將對(duì)方與我談話想象成對(duì)方在跟一面鏡子說(shuō)話，而我自己就是那面鏡子。他講話的節(jié)奏如何，說(shuō)話聲音大不大，以及他有什么樣的肢體語(yǔ)言，我會(huì)通過(guò)調(diào)整自己的行為來(lái)達(dá)到跟對(duì)方動(dòng)作一致效果，這樣他會(huì)從內(nèi)心感覺(jué)舒服。并不意味著要虛偽的迎合對(duì)方，而是表明你非常在意對(duì)方的情緒。
6.與人見(jiàn)面做自我介紹的時(shí)候，我會(huì)根據(jù)對(duì)方的表情記住他的名字，并在幾秒鐘之后重復(fù)確認(rèn)他的名字。在之后的對(duì)話中會(huì)多次提到對(duì)方的名字。
Frieda-Day85? 2019/03/10
18.健康、財(cái)富和財(cái)富? 19.“社會(huì)關(guān)系套利”
1.我們每個(gè)人一生之中最深層的渴望就是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，并且得到社會(huì)認(rèn)可。要表達(dá)對(duì)別人的欣賞和贊揚(yáng)，除了對(duì)他們本人和他們所做的事情感興趣之外，還有更好的辦法嗎？
2.商業(yè)就是激發(fā)一群人努力將構(gòu)想轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，將理論用于實(shí)踐，同時(shí)激勵(lì)其他人完成自己的計(jì)劃。
3.作者喜歡跟隨觀察美國(guó)金融界風(fēng)云人物邁克爾·米爾肯，見(jiàn)過(guò)他花幾個(gè)小時(shí)與別人交談，而這些人都是你覺(jué)得他不可能會(huì)感興趣的人，例如秘書(shū)、年紀(jì)特別大或特別小的人、權(quán)利最大和最小的人。他最喜歡他們的故事，在某些方面這些人都是邁克爾的老師。
4.世界上有三種東西可以讓人的友情變得深厚：健康、財(cái)富和孩子。在這三個(gè)方面給他人介紹資源的聰明的付出者，會(huì)考慮回報(bào)的人是研究得出最成功的人。
5.工作中的社會(huì)套利，第一個(gè)關(guān)鍵之處在于不要等別人請(qǐng)你幫忙，直接幫吧。事業(yè)上的因果聯(lián)系，你對(duì)結(jié)交往來(lái)的人付出了多少，你就能得到多少的回報(bào)。
Frieda-Day86? 2019/03/11
20.丁零零-不斷聯(lián)系? 21.尋找壓軸主賓幫忙
1.在人們心里留下突出的印象，需要依靠一個(gè)巧妙的小技巧：重復(fù)。至少要讓你接觸的對(duì)象通過(guò)三種不同方式看見(jiàn)或聽(tīng)見(jiàn)你的名字，比如電子郵件、電話以及見(jiàn)面，之后他才能真正認(rèn)得你。
2.用一些簡(jiǎn)便方法來(lái)規(guī)范與新知舊友保持聯(lián)系的行動(dòng)，其中之一就是根據(jù)接觸的頻度建立等級(jí)系統(tǒng)。
把朋友分為五大類：“私交”條目下都是好友和熟人，談話的時(shí)候就像每天都聯(lián)系過(guò)一樣。一般與他們交流很有規(guī)律，因此不會(huì)把他們列入聯(lián)系名單。
“客戶”和“準(zhǔn)客戶”還有“重要合作伙伴”業(yè)務(wù)交流密切的人，包括在我的“社交關(guān)系行動(dòng)計(jì)劃”當(dāng)中。
“渴望結(jié)交的人”列出我想認(rèn)識(shí)的或者只見(jiàn)過(guò)一眼，但想發(fā)展深層關(guān)系的人。
3.打印通訊總表，在現(xiàn)在數(shù)字信息流之中，這個(gè)方法比以前甚至更好用。也可以用你正在使用的應(yīng)用軟件。
后面標(biāo)“1”表示至少一個(gè)月聯(lián)系一次，我與這個(gè)人交流活躍，無(wú)論是朋友還是新的合作伙伴，至少用三種交流方式鞏固友情。同時(shí)提醒自己上次聯(lián)系他們的時(shí)間和方式。例如上一次是郵件，這個(gè)月就會(huì)打電話。
標(biāo)“2”是我要“再次聯(lián)系”的人，他們要么是隨和的熟人，要么是我比較了解的人，每個(gè)季度會(huì)給他們打一個(gè)電話或發(fā)一封郵件，同時(shí)關(guān)注他們?cè)谏缃幻襟w上更新的信息，了解他們的變化，找到能為他們提供幫忙的機(jī)會(huì)。他們?cè)诿磕旯?jié)假日或生日那天會(huì)收到賀卡。
標(biāo)“3”這個(gè)人我還不熟悉，因時(shí)間和環(huán)境有限，我無(wú)法有效聯(lián)系他們。這些人都只見(jiàn)過(guò)面，是以前隨意認(rèn)識(shí)的，我希望能和他們做朋友，至少每年用更直接的方式聯(lián)系一次。他們收到賀卡或郵件就會(huì)做出別樣的回應(yīng)。
4.第3步是把朋友按不同標(biāo)記分類，可以按照等級(jí)、地域、行業(yè)對(duì)他們分類，完全可以靈活對(duì)待，比如飛去紐約出差就可以打一份“紐約名單”，下飛機(jī)就打電話給幾個(gè)“1”級(jí)別的朋友。現(xiàn)在可以通過(guò)社交軟件來(lái)篩選分類人群。
5.給結(jié)交的朋友分享你的興趣，例如照片，例如音樂(lè)分享。記住別人的生日并電話給他是一件讓人非常感動(dòng)的事，尤其是在他的親朋好友都忘記他生日的情況下。
6.邀請(qǐng)那些地位比你高，經(jīng)驗(yàn)比你豐富的人，往往沒(méi)什么結(jié)果，因?yàn)樗麄兏敢饨Y(jié)交與自己背景、經(jīng)歷相似，或社會(huì)地位一樣的朋友。這時(shí)候你就可以邀請(qǐng)壓軸主賓幫忙，因?yàn)樵诮煌呐笥阎校覀兌加斜茸约耗昙o(jì)大或更聰明或經(jīng)驗(yàn)更豐富的朋友。記者就是不錯(cuò)的人選，這個(gè)職業(yè)涉獵很多不為人知的事情。擅長(zhǎng)說(shuō)話，喜歡把自己的想法說(shuō)給別人聽(tīng)，愿意讓別人傳播出去。
7.把晚宴人數(shù)控制在6~10人是最佳選擇。家中有特色的軟裝飾品、家具可以讓聚會(huì)氛圍更上一層，而酒是聚會(huì)中不可缺少的重要部分。
記得要提早至少一個(gè)月發(fā)出邀請(qǐng)，如果來(lái)不及做請(qǐng)叫外賣，記得用蠟燭、鮮花、燈光、音樂(lè)來(lái)制造氛圍，忘掉莊重就好，不要讓夫妻坐在一起，不然氣氛會(huì)變得很無(wú)聊。整場(chǎng)就會(huì)開(kāi)心放松，少討論商務(wù)。聚會(huì)后請(qǐng)保持聯(lián)系，把你對(duì)朋友的感激聚會(huì)的照片聚會(huì)最有意思的部分發(fā)送給大家蜜，送給每一位朋友。
Frieda-Day87? 2019/03/12
22.抓住邊緣社交? 23.成為內(nèi)容之王
1.邊緣社交可為你提供大量信息，通過(guò)線下活動(dòng)過(guò)濾人群，適時(shí)離開(kāi)社交網(wǎng)絡(luò)，并在工作聯(lián)系時(shí)集中注意力。
2.你自己越真實(shí)，人們?cè)较嘈艂鬟f的是真實(shí)的消息，邊緣最好保持粗糙，不要打磨成光滑的平面。你散發(fā)的人性之美會(huì)吸引人們認(rèn)真聽(tīng)你說(shuō)話，你承認(rèn)自己跟大家一樣，是普通人，能促使大家相信與你有關(guān)的其他事情。
3.如果你做到了真實(shí)，在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系中脫穎而出，大家都明白這才是真實(shí)的你。但注意你在慷慨付出、全力奉獻(xiàn)自己的同時(shí)也要承擔(dān)被拒絕的風(fēng)險(xiǎn)，但有可能潛在的回報(bào)是聯(lián)系、歡笑甚至愛(ài)情！說(shuō)別人不說(shuō)的話，因?yàn)槿藗兛释鎸?shí)。
Frieda-Day88? 2019/03/13
24.創(chuàng)造機(jī)遇
1.真實(shí)生活中所住的地理位置同樣重要，雖然房租高的嚇人，但也是跟“機(jī)遇”做鄰居。
搬到大城市你能接觸到更多不同的人，他們不一定是你的朋友，但他們可以給你帶來(lái)不同的想法，提供各種機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)新的東西，或者說(shuō)通過(guò)他們，你可以認(rèn)識(shí)到更多可以幫助你的人。如果你不能馬上搬到都市不夜城，那么最好的辦法就是旅行，通過(guò)旅行獲得更新鮮的親身體驗(yàn)，刷新自己的世界觀。
2.熱情代表著精力與活力，有了熱情很容易與人交流，創(chuàng)建機(jī)遇網(wǎng)。
Frieda-Day89? 2019/03/14
25.做個(gè)有趣的人
1.以前的營(yíng)銷只要設(shè)計(jì)好廣告，通過(guò)某種媒體渠道展現(xiàn)給消費(fèi)者，然后坐在椅子上等著就行了。但現(xiàn)在消費(fèi)者權(quán)利越來(lái)越大，想要把信息傳達(dá)到消費(fèi)者耳朵里并不是一件簡(jiǎn)單的事，建立對(duì)品牌的忠誠(chéng)更是難上加難。
2.從營(yíng)銷記得要變得有趣，記下來(lái)和認(rèn)識(shí)的人分享。放大自己的視野，清楚自己獨(dú)特的才能。成為專家，建立獨(dú)特觀點(diǎn)。問(wèn)同事、下屬，讓他們發(fā)揮想象，給出各種答案。
3.走到前沿分析最新的發(fā)展趨勢(shì)及機(jī)會(huì)。多問(wèn)一些看起來(lái)很蠢的問(wèn)題。認(rèn)識(shí)自己和自己的才能，并知道學(xué)無(wú)止境。你需要身體健康。去做一些從沒(méi)做過(guò)的事兒，不同的經(jīng)歷會(huì)給你不同的思考方式，想要保持競(jìng)爭(zhēng)力就要跳出舒適區(qū)。
Frieda-Day90? 2019/03/15
26.創(chuàng)建個(gè)人品牌
1.洞察力能夠推動(dòng)現(xiàn)實(shí)的發(fā)展，你的內(nèi)涵有你的專業(yè)知識(shí)和人性決定。
2.身處今日的商業(yè)社會(huì)，我們的首要任務(wù)就是要做好自己個(gè)人品牌的營(yíng)銷官。品牌就是別人聽(tīng)到或看到你的名字的時(shí)候，腦子里就會(huì)想的東西，傳遞的信息最為與眾不同。好的個(gè)人品牌首先說(shuō)話可信，魅力獨(dú)特，值得信任。其次他們提供充分可靠的信息。他們給你和你的事業(yè)帶來(lái)更多的朋友和機(jī)會(huì)。
像耐克公司把產(chǎn)品植入所有體育盛事中，我們現(xiàn)在只要看到那個(gè)簡(jiǎn)單的對(duì)號(hào)標(biāo)志就能想到耐克。
3.對(duì)一個(gè)人品牌推廣，每個(gè)人只有兩種選擇：要么脫穎而出，要么自生自滅。彼得斯預(yù)言在未來(lái)10~15年里，超過(guò)90%的白領(lǐng)工作將不復(fù)存在。你必須把你的工作、你的公寓、你的部門整合到一起，他們都隸屬于“你”這個(gè)公司。你必須拿出讓人驚嘆的東西，才有立足之地。
4.建立個(gè)人品牌就像某些人發(fā)的郵件你每次必讀，比如說(shuō)有的人總能拿到好的項(xiàng)目。
Frieda-Day91? 2019/03/16
27.推廣個(gè)人品牌
1.現(xiàn)在你已經(jīng)有內(nèi)容了，這是構(gòu)建“個(gè)人品牌”的開(kāi)端。想要在網(wǎng)絡(luò)上得到關(guān)注，就應(yīng)該尋找視覺(jué)沖擊。90%首頁(yè)上點(diǎn)擊量最多的鏈接是圖片、信息圖、動(dòng)態(tài)GIF和幻燈片。關(guān)注及分享搜尋社交網(wǎng)站中已得到很多關(guān)注的鏈接內(nèi)容，用極具吸引力的標(biāo)題來(lái)重新包裝這些內(nèi)容。
2.世界上沒(méi)有新故事，只有從新的角度講述老故事。宣傳消息內(nèi)容而不是傳遞消息的人。
Frieda-Day92? 2019/03/17
28.接近權(quán)威
1.獅子可以在任何時(shí)刻用他的捕獵技術(shù)輕松抓到一只田鼠，但一天結(jié)束時(shí)，無(wú)論他逮到多少田鼠，他都會(huì)挨餓。這個(gè)故事寓意是：有時(shí)，無(wú)論有多大風(fēng)險(xiǎn)，要付出多少努力，都值得花時(shí)間去抓羚羊。開(kāi)始注意接觸那些能改變你和其他人生活的重要的人。
2.我們從小被教導(dǎo)刻意追求有權(quán)力和名譽(yù)的人是虛榮和膚淺的。作者認(rèn)為，更直接追求這個(gè)世界沒(méi)有任何不對(duì)。無(wú)論你的目標(biāo)和任務(wù)是什么，一個(gè)人很難完成，你需要他人的幫助。
3.與有名的人接觸，可以裝作不認(rèn)識(shí)。關(guān)于名人，他們的內(nèi)心往往很脆弱。沒(méi)有隱私的他們?cè)诮?jīng)營(yíng)自己對(duì)外公眾形象的時(shí)候，經(jīng)常感到困惑自己是誰(shuí)？對(duì)于和名人溝通。不要在工作上說(shuō)個(gè)沒(méi)完，要用心傾聽(tīng)，關(guān)注他們的興趣。
Frieda-Day93? 2019/03/18
29.建起組織，朋友自會(huì)來(lái)
1.在如今這個(gè)由虛擬網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建的關(guān)系網(wǎng)中，應(yīng)更加注重集體活動(dòng)，通過(guò)參加會(huì)議和聚會(huì)等活動(dòng)來(lái)定義自己的團(tuán)體，明白應(yīng)該將哪些人當(dāng)作真正的朋友，商業(yè)伙伴和心腹知己。
2.做事情都需要他人的幫助，合作伙伴的人脈越廣，影響力越大，資源越豐富，所取得的成就與卓越。
3.想要結(jié)交對(duì)自己有益的朋友，明白你獨(dú)有的個(gè)人籌碼是什么？你的專業(yè)技術(shù)、興趣愛(ài)好、甚至對(duì)你某項(xiàng)特定的事業(yè)興趣和熱情，都可以幫助你加入或創(chuàng)立一個(gè)志同道合，奮發(fā)向上的團(tuán)體。俱樂(lè)部對(duì)人際關(guān)系的維持可以持續(xù)數(shù)年之久。
4.當(dāng)你想出一個(gè)有用的項(xiàng)目，而且這個(gè)項(xiàng)目會(huì)使你的名望稍稍高出身邊的人，而你又需要這些人來(lái)幫助完成這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候，最好不要宣布自己就是這個(gè)項(xiàng)目的發(fā)起人盡可能隱藏自己，稱這個(gè)項(xiàng)目是朋友的計(jì)劃。
Frieda-Day94? 2019/03/19
30.切勿自恃
1.“事未成，不妄動(dòng)。”在雙方達(dá)成共識(shí)時(shí)你最好能十分確定，雙方都了解正在進(jìn)行的交易，且事后都記得有這么一回事。
2.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格并不是把事情完成就行了，而是要讓身邊的人都有一種參與感，他們也是領(lǐng)導(dǎo)階層的一部分。
傲慢是一種病，會(huì)讓你忘記真正的朋友，忘記這些朋友有多么重要。
Frieda-Day95? 2019/03/24
31.尋師求徒，雙向互動(dòng)
1.一個(gè)人如果有一個(gè)優(yōu)秀的指導(dǎo)老師，那么在任何領(lǐng)域都可以做得更好。“指導(dǎo)”其實(shí)是一個(gè)不斷給予與接受的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中，師傅與徒弟角色不斷互換，個(gè)人既是知識(shí)的傳播者，又是知識(shí)的接受者。
2.觀察身邊那些成功人士的工作、交談和生活方式，接觸那些比自己更富有、更有學(xué)識(shí)以及更有能力的人。在大的場(chǎng)合最好少開(kāi)口，說(shuō)的越少，才有可能聽(tīng)得越多。夸夸其談并不是好習(xí)慣。
3.成功的指導(dǎo)關(guān)系需要惠及雙方，需要雙方投入對(duì)等的感情。首要前提是互惠互利，你可以用你的辛勤工作和忠誠(chéng)來(lái)回報(bào)對(duì)方。
4.交往應(yīng)該推進(jìn)你的原則，而不是一味妥協(xié)。你想要推進(jìn)自己的原則，那必然會(huì)有所犧牲，但你絕不能以犧牲自己的價(jià)值觀念為代價(jià)，來(lái)結(jié)交他人。如果你明智選擇社交對(duì)象，那他們一定會(huì)與你并肩作戰(zhàn)，幫助你完成所堅(jiān)信的事業(yè)。
Frieda-Day96? 2019/03/25
32.所謂“平衡”不過(guò)是無(wú)稽之談
1.作者意識(shí)到，社交實(shí)際上是認(rèn)識(shí)世界的一種方式，將職業(yè)與個(gè)人生活分裂開(kāi)來(lái)沒(méi)有任何意義。成功來(lái)源于你身邊人的幫助，以及你與他們接觸的方式。生活的關(guān)鍵在于其中的人際關(guān)系，作者發(fā)現(xiàn)根本沒(méi)有必要將工作與家庭和朋友區(qū)別開(kāi)。
2.人們所認(rèn)為的平衡是一個(gè)等式，等式的兩邊分別是工作與生活，但實(shí)際上應(yīng)該舍棄這種看法，如此一來(lái)，我們?yōu)檫_(dá)到這種完美狀態(tài)所遭受的壓力也隨之消失。
3.也許并不是所有人都能適應(yīng)將工作與個(gè)人生活合二為一的行事方式，社交并不僅是你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的工具，更是一種生活方式。
4.做你所愛(ài)的事，就會(huì)覺(jué)得生活無(wú)一天不是假期。
Frieda-Day97? 2019/03/26
33.所謂“平衡” 不過(guò)是無(wú)稽之談
1.成功不依賴于先進(jìn)科技和風(fēng)險(xiǎn)投資，而是取決于你認(rèn)識(shí)的人，以及你與這些人的相處方式。
2.著名作家與演講家拉比·哈羅德·庫(kù)什納講了一句蘊(yùn)涵智慧的話：我們靈魂所渴求的并不是名望、慰藉、財(cái)富和權(quán)力。這些饋贈(zèng)，雖然可以解決不少麻煩，但同樣帶來(lái)了新的麻煩，我們靈魂渴求的其實(shí)是意義。是我們知道怎樣活才能讓生活有意義的一種意識(shí)，這樣我們至少可以讓這個(gè)世界因?yàn)槲覀兊拇嬖诙行┰S不同。
3.“幸福”根本不在乎我們賺了多少錢，或者我們?nèi)绾钨嶅X，這些都與幸福沒(méi)有關(guān)系。我們只能在一個(gè)地方找到真正的安寧與和諧，那個(gè)地方就是我們的內(nèi)心。我們也許算得上是商場(chǎng)的主宰，但我們未能主宰自己的思想和靈魂。
