酷暑，到處散布著燙人的氣息，充滿熾情和不安的因子，風都因此而變得遲鈍，而青島最難熬的是即將到來的八月份桑拿天，空氣中彌漫著若有若無的潮氣濕氣水蒸氣，反正每天都像被浸到水里。這么熱的天，在辦公室開不開空調不是問題，怎么開卻是個問題。

男同事線條粗，思維直，感覺鈍，還有觀念上的固執，一直從云霧當中觀看人生，進門第一件事就是開空調，單純地掛念著一種叫做冷氣的物質，不管風向、風級、風力，可勁地吹，冰凍內外兩重天。

可這對女同事顯然不受用，要開也得有技巧、有尺度、有內涵地開。這里還應該有個小前提，就是在空調可開可不開的情況下，選擇不開。當年美容教主徐若瑄第一要義就是夏天從不開空調，讓皮膚自然受熱、自然桑拿、自然排汗，捂上這么三兩個月，由內而外的光滑潤澤自是指日可待。話說我在家里就牢牢銘記這一鐵律，不到迫不得已絕不放行。

而辦公室畢竟是公共場所，公事業務也算不得沁人心脾、如沐春風，開開空調吹吹冷氣，既可降壓又可消火，實乃必不可少之物件。事已至此，就得研究它的游戲規則，反正你要問女同志在辦公室哪樣電器研究得最透徹，肯定是中央空調，沒有之一。

自打開了空調，每天都能見到女同事站在控制面板前，對著屈指可數的三五個按鈕一頓搗鼓，然后睜大眼睛，豎起耳朵，屏住呼吸，敏銳地感覺風從哪個口吹出來，又將吹向哪去，目前的風速是自然還是變頻，風力是強勁、舒適還是微弱，風向距離最近的辦公桌是垂直、傾斜還是迂回遠去。

這還是初級段位，僅供大家切磋交流。等到了真正運行的時候，還有實際問題。

比如，我們現在的辦公室就兩間大屋，彼此為了方便通行連門都沒有，直接就是一個長方形門洞。進了我們這屋，東面墻壁有兩扇落地窗，常年光照充足，溫煦有加，夏天自然也是高于常溫。鑒于我們這屋明顯陰盛陽衰，且年齡偏長，就一年輕妹妹，還是有孕在身，空調開得極有講究。

我們房頂共有三個出風口，除了東北角沒有，其余三角各有一個。經多方測試，西南角的這個口風力最強，明顯高于其他出口，且噪音偏大，嗡嗡鳴響，不利于孕婦安胎養胎，一般閑置。

距離光照最強的東南角一般隨時開放，可就在這天，財務姐姐實在招架不住，面色不佳，四肢無力，披著長衫來到空調面板前，清清喉嚨，徐徐說道：“親們，開一天委實難忍，要不咱輪班交替，上午不太熱的時候開靠近你們物流部的這個口，下午溫度上去了開我們頭上的，中不中？”這可是個新命題，還沒等眾人思前想后，距離門洞、空調口最近的姐姐已經喋喋叫苦了，她纖細的手指對搓著，嗓子里帶著微微的震顫：“姐早就扛不住了，那屋的冷氣、大門吹進來的走廊陰氣，再加上空調的涼氣，這后背每天都是拔涼拔涼的。”瞅著這姐姐不僅穿著長衫，還半披著羽絨背心，遮得嚴嚴實實，強行開放確實不落忍。折衷后的方案就是那唯一能開的空調口，隨時開然后隨時關，我們這屋制造出的冷氣比氧氣還寶貴。

就這暑天，還有員工披著馬夾，太不關心員工身心健康了，太違背公司“開開心心每一天”的精神理念和價值追求了，部門女領導當仁不讓，親自出面，跑到對屋找工會主席面談，步態優美，笑容可掬。

工會大哥極為重視，首先強調女同志在咱們公司不是頂著半天天，完全是撐著一把傘，離不得，離不開，要不就得漏雨灌風。其次強調男女同志在開空調這事上有著根本的共同利益，照顧特殊需求更是勞動階級的本色和分內義務。最后特別強調聽取您和姐姐們商量的集體決定。女上司懂得他說法中潛藏的詭計，埋在眼底深處的是一股堅定的眼神，想了一下然后輕啟朱唇：“安門！”

安門！聽著就是天安門的小名嘛。工會主席臉都綠了，為了怎么開空調，還得動鍬動鏟動土動泥，豈不是要破壞目前安寧而寂靜的職業生涯。工會哥凄涼地微微一笑，聲音雖然有些傷心但總還是撫慰的語調：“這個難度大了點，不太好操作，總公司也沒給過咱們拆遷補助。再說這辦公室也是租的，動個工先找物業后簽合同，萬一不對路搞成民事糾紛，犯不著啊。要不咱先裝個門簾，暖和暖和。”

就這樣，我們的制冷問題最終演變為取暖問題。

這天中午，市場部一小哥滿頭大汗地跑進來，沒奔著座位走去，直接沖到空調面板前，痛心疾首地呼號道：“知道外面多少度不？28度！知道你們打到多少度不？26度！”上手就開始操作。

姐姐們已經變得單純了，行的正，坐的穩，眼不離電腦，手不離鍵盤，任他呼天搶地。

就聽呼呼的風聲傳來，小哥抬頭四望，準備調小點，手指頭還沒碰上去，就聽見姐姐說：“按那個風更大。”小哥奇怪怎么會這么大聲，就聽見姐姐說：“這就是風力最強的那口。”小哥準備調整方向，就聽見姐姐說：“按那個風又回來了。”小哥比劃了半天，就想找個鈕按按，但是沒有找到，就聽見姐姐說：“已經不能再調了。”小哥終于像經歷了一場戰斗似地倒了下來，嘿嘿訕笑，用很溫存的聲音說道：“既然姐姐們都研究過，俺就不試了”

莫泊桑說：“女人真是很奇特很復雜又很不可解的生命。”對此，不能爭辯，不能對抗，只需深深的崇拜和敬仰。