今天，就想談?wù)劰べY的事兒。
來廣州之前，某老板告訴我：你來廣州幫我吧，咱們共同發(fā)展，工資3000+，包吃住。考慮了一個(gè)月，終于下定決心過來了。（先介紹一下自己：去年七月份畢業(yè)，職場(chǎng)小白。想做會(huì)計(jì)，非科班出身。手握從業(yè)證和初級(jí)證，基本沒有任何會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。）來到廣州，從零開始。先是接觸熟悉公司經(jīng)營(yíng)流程、各部門分工、財(cái)務(wù)軟件等基本知識(shí)。
10月份到廣州，正好趕上銷售旺季，每個(gè)人都忙的不可開交，基本沒啥師傅帶我。剛一上手也是兩眼發(fā)蒙，讓干什么干什么。現(xiàn)在想想那會(huì)兒真的是把職場(chǎng)小白、職場(chǎng)菜鳥這種詞發(fā)揮的淋漓盡致。每天上班最早，下班最晚，老板問最近在忙什么，其實(shí)我也不知道。。
熬了將近2個(gè)月，終于盼到發(fā)工資了，結(jié)果看到銀行卡上那3000整的工資瞬間有點(diǎn)悲喜交加的感覺。悲的是：來之前說好的3000+怎么就變成了3000沒有+；說好的包吃住怎么就變成了包住不包吃；外加水電費(fèi)自付。關(guān)鍵每天累的跟狗似的，坑爹的玩意！盡管如此，既來之，則安之。也怪自己沒本事，忍著，好好工作吧。多積累點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，多考點(diǎn)證書，為以后跳槽做好充足的準(zhǔn)備！
原以為前三個(gè)月為試用期，工資低點(diǎn)也就算了，權(quán)當(dāng)熟悉業(yè)務(wù)、打打雜了。況且，年底還說明天漲工資，我也就理所當(dāng)然的以為新年新工資，畢竟也工作了3個(gè)月了，試用期也該到期了。然而，發(fā)工資那天，依然失落到了極點(diǎn)。沒漲工資，不交社保，工作任務(wù)繁重，還總挨罵。真的是“新年新氣象“，衰到極點(diǎn)！
自認(rèn)為這三個(gè)月以來學(xué)到了不少知識(shí)。也許是基礎(chǔ)太差，所以每接觸一項(xiàng)新任務(wù)都認(rèn)為是長(zhǎng)知識(shí)。但在老板眼里，我成長(zhǎng)的還是不夠快，沒達(dá)到他預(yù)期的目標(biāo)。他總認(rèn)為我懶，對(duì)工作不上心，還不愿意多學(xué)習(xí)。也許他說的對(duì)，懶--是 很大一部分原因！
回過頭來反思一下自己：到今天為止，來到這里工作已經(jīng)5個(gè)月了，工資依然沒漲。除了老板的原因外，其實(shí)大部分還是因?yàn)樽约翰粔騼?yōu)秀，不能在很短的時(shí)間內(nèi)掌握核心的知識(shí)，經(jīng)驗(yàn)又不足，又很少主動(dòng)問問題，做事情拖拖拉拉。別人交代的事總不放在心上，扭頭就忘。老板說要任勞任怨，而我，雖然是比別人操心，但還是有怨氣的（當(dāng)然，也就怨那么一會(huì)兒）。仔細(xì)想想：同樣的工作，別人拿高薪其實(shí)是有原因的，別人的工作態(tài)度、工作效率、工作的認(rèn)真程度都遠(yuǎn)好于自己。自己做事情總是得過且過，能省則省，凡是都怕麻煩。結(jié)果到最后只會(huì)更麻煩，徒增很多工作量。工作都盡量做到今日事今日畢，這樣就再也不用擔(dān)心月結(jié)和年結(jié)了。
反思完就該正視一下自己的工作態(tài)度了，認(rèn)真對(duì)待工作。做好每一件小事，自己經(jīng)手的事一定要上心，記在腦子里。好記性不如爛筆頭，多記多問多看多思考。正好最近趕上淡季，工作不是很忙，可以有時(shí)間學(xué)學(xué)自己的專業(yè)知識(shí)，提高一下自己的專業(yè)技能。依然為以后跳槽做好準(zhǔn)備！
最后，如果這篇文章有幸被你看到，是否有興趣跟大家分享一下自己所在地區(qū)、工作性質(zhì)、薪資待遇呢？是否有和我一樣遭遇的小會(huì)計(jì)們呢？
