2017年初，公司安排了一場內訓，行業內非常知名的老師“蓋世金口”創始人，蓋思宏主講。
我帶著激動和求學的心情到了內訓現場，最終兩天在現場用打瞌睡來度過（第一天上午是很認真的記錄，那之后都在昏昏欲睡的狀態，周圍參訓大部分人也是。網絡上他的課賣到19800，但這次公司掏錢……）
現在我任職的公司在整個行業走的是傳統，而這次內訓江湖氣極濃（會銷行話）。在圈子里，我們一向接受到正宗、正統、正念的企業文化理念，搞不懂為什么公司這次請一些“江湖氣”的老師來給我們培訓？
課程中的內容，是以前沒接觸過的，但心里正是認定了它的江湖氣且接受到的信息跟公司正統觀念有沖突的知識，我選擇無視它，打哈氣，閉著眼……
徹徹底底的做了一面鼓！聽到的所有信息都反彈回去，至于誰能聽，誰愛聽，他聽就好咯，反正我不聽。
這件事離今天快過去3個月了，在今天晚上有了轉機。今晚負責訓練一個團隊的演講能力，作為評委，在給出的建議顛來倒去也就那幾點（三定，框架，主題…）我從沒有系統的總結過演講（以前指導也是有基礎的，這次一點基礎沒有的反而…），這時我想起上次內訓記錄的有小部分筆記，拿出來翻翻，按照筆記的內容指導講課，那一刻在自己運用時，才認知到年初公司的內訓是系統的、落地的，太棒了！
如果給我一次機會重來，我就把鼓轉化為一個杯子，去容納。雖然當時聽不懂，甚至反感的，就可能因為那時那刻的境界不夠。
蓋老師沒有因為我們現場的反饋不好，在課程傳授中有任何一絲的情緒。培訓結束，他也沒做任何解釋。甚至當我們表現出不尊重，他也就笑笑。反過來看，是自己的修為不高，也許是那句話，佛度有緣人。
而，聽自己喜歡聽的。是否本質上在尋找一種認同？跟自己一樣的同類。而不是通過學習拓寬眼界，看自己曾經沒有看到過的世界，這個經歷讓我想起了“坐井觀天”…
圖片發自簡書App
