大家早上好，歡迎打開剽悍晨讀，每天進步一點點，堅持帶來大改變。今天是2017年7月19日，我們要給大家分享的書叫《共贏》。
如何才能獲得別人無條件的信任和支持？人際溝通大師麥克斯維爾博士，用40年的潛心研究告訴我們：唯有全心全意幫助別人，你才能獲得他們無條件的信任并實現自己的成功，這就是“共贏”。
今天，我們通過3個部分的內容來了解如何實現共贏，分別是：拆掉心墻、搭建心橋和主動過橋。
①
『拆掉心墻』
實現共贏的首要任務，就是要避免排他思維。然而，我們每個人都是獨立的個體，很難完全認同別人的觀點，這個時候，該如何拆掉彼此之間的心墻呢？
001 透鏡法則
透鏡法則告訴我們：你是怎樣的人，決定了你如何去看待別人。
有一個年輕人來到陌生的城市旅行，碰到一個老者，詢問道：“這地方的人怎么樣啊？”
老者回答：“你居住的那個城市的人如何呢？”
年輕人說：“懶惰、虛偽、一無是處。”
老者說：“哦，你會發現這個城市的人也是一樣的。”
這人剛走不久，老者又遇到一位來旅行的年輕人，他們探討了同樣的問題，只是這個年輕人提到自己同鄉時說：“他們善良、勤勞、自食其力。”
這次，老者的回答是：“你會發現這個城市的人一樣。”
其實，人們看待他人的方式是自己內心的映射。當你覺得周圍人總是處處跟自己做對時，最好審視一下自己，因為很有可能是你與外界相處的方式出了問題。
我們改變不了世界，但可以改變自己的眼界。當你不再抱怨，換一種視角來看待他人，你會發現，拆掉心墻的自己，也會獲得他人的善待。
002 痛苦法則
戀愛受挫的人，容易產生“不相信愛情”的想法。因為品嘗過苦果的人，會對痛苦更加敏感，甚至會帶著痛苦去傷害別人，這就是痛苦法則所體現的狀態。
就像我們的手上扎了一根刺，自己總也拔不出來，導致手指發炎紅腫，別人不小心碰了一下，就大聲嚷嚷“你把我弄疼了”。實際上，傷害你的并不是后來遇到的人，而是你心里那根刺。
所以，寬恕對方其實是讓自己獲得解脫，于人于己都有好處，也只有拆掉了這堵心墻，才有可能和別人建立共贏關系。
②
『搭建心橋』
拆掉了心墻，我們就可以開始建立聯系，搭建彼此之間的心橋。
001 魅力法則
在我們的世界里，除了自己本身，其他都是“別人”。當你只盯著自己的利益時，就得一個人單打獨斗，當你為他人提供利益時，就會有一群人和你并肩作戰。
魅力法則告訴我們，想要搭建共贏的關系，很重要的一點就是把自己的目光多放在別人身上，讓他感受到你的尊重，自然也會贏得對方的友善。
比如你和戀人約好要去看一場期待許久的電影，可是公司臨時要加班。如果你說任務多緊急，自己非去不可，對方未必會欣然接受，甚至可能埋怨你把工作看得比這段親密關系還重要。
如果換一種說法，你先表示自己特別理解對方的心情，再提出幾個解決方案，比如約其他朋友，或者等你加完班再看，把問題的焦點放在如何滿足對方心愿，而不是為自己尋找理由上，會更容易得到戀人的理解。
002 榔頭法則
看見一個人的身上落了只蒼蠅，就要用榔頭去打它，這種小題大做的行為，就是榔頭法則。
這個法則看似簡單，但實際在人際交往中，我們卻常常觸碰。就拿戀人或者夫妻關系來說，雙方很容易把原本的是非爭執，上升到感情問題，結果吵架的點越來越偏，最后導致傷痕累累。
這是因為在我們處理矛盾的時候，太過于糾結問題本身，忘記了“關系才是最重要的”。當我們把維系感情放在第一位，就會減少對矛盾的關注度，反而更有利于解決問題，實現最終的共贏。
③
『主動過橋』
我們拆掉心墻，建好心橋，還要主動過橋，積極為雙方的關系投資，才能真正和別人建立穩固的共贏模式。
001 投資心態
當我們想獲得經濟上的回報，首先就要去投入金錢。同樣，當我們想獲得他人的支持，就要先主動過橋，向別人表示友善。
具體到生活中，我們希望得到別人熱情的反饋，就得先去主動示好；我們想讓自己的文章獲得更多關注，可以先去為別人的作品喝彩；我們想要在自己遭受挫折的時候獲得他人的支持，在平時就得先與人為善。
采用「利他」的方式，獲得「利己」的能量，這就是“共贏”的價值所在。
002 101％法則
雖然有共贏的心態，但有時候我們與別人的差異較大，很難達成共識。怎么辦呢？真正有著共贏思維的人，知道差異越大越要去尋找哪怕只有1％的相似點，并用100％的努力去實現共贏。
例如，你因為某事想說服對方，但發現雙方觀點迥異，很難溝通時，不妨先去尋找能夠引起你們共鳴的點，并努力用它拉進彼此的距離，讓對方先在感情上接受你，會更有利于解決問題。
總結一下，今天我們分享了3個部分的內容：分別是拆掉心墻，學會接納別人的不同；搭建心橋，要推己及人重視關系；主動過橋，先投資才能獲得回報。總之，成功的秘訣就是暫時忘掉自己的利益，全心全意幫助伙伴成功。
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參考書目：《共贏》[美] 約翰·C.麥克斯維爾
