文/戴蒙德
朋友畢業(yè)進入了一家外企工作，環(huán)境和待遇都不錯。不過最近他很不開心，跟我說想要辭了。我沒感到多驚訝，因為他之前在跟我說這份工作多么好，多么有錢途時，我就提醒過他拿這么多錢就要付出更多精力，也會有更大的工作壓力。
CBD的金融大廈的外企工作，在別人看來格外洋氣。至于同事之間的禮貌客套、業(yè)績壓力、周末加班，就只有身在那半平米格子間的自己才最清楚。
我問他當初是為什么選這份工作？
他說大城市很好，想去見識一下，工作機會也多，也想趁著年輕這幾年去多掙點兒錢，然后再做點兒自己喜歡的事情。
聽他這么說，讓我想到了最近看的《成功心理學》里的觀點——你真正的渴望是什么？
一個人不了解自己內(nèi)心的真實想法，就不會知道自己真正要的是什么，在遇到困難時就不會堅持下去，也就無法獲得成功。
正確看待自身很重要也很困難，首先要對自己誠實，即清楚現(xiàn)實地看待自身的強項和弱項。朋友處于現(xiàn)在的狀況，正是因為他不知道自己真正的想法。認為在高樓大廈里工作很棒，每天早起趕時間上班很有奮斗的意味，會是旁人眼中那個厲害的人。
一直在考慮別人對自己的看法，卻從未認真想過自己的追求，這也是很多人存在的問題。
實際工作之后發(fā)現(xiàn)，這份工作沒有自己想象中的那么美好，每天都有想要逃走的沖動，卻又不知道自己喜歡什么，能干什么。
不喜歡現(xiàn)在做的事情，但又不知道如何發(fā)掘自己喜歡的。
世上沒有兩片完全相同的樹葉，也沒有任何兩個人是相同的。《成功心理學》中以心理學角度，引導讀者探索自身，來審視那些使我們與眾不同的個人品質(zhì)和才能，發(fā)現(xiàn)個人的強項。我們應(yīng)該了解自己對生活的要求是什么，看中什么？
不知道自己會什么，能做什么？那就問問自己：
我有做哪些事情的經(jīng)驗？
我擁有什么領(lǐng)域的知識？
我在家庭、工作和學校里完成過什么項目？
我解決過什么問題，這展示了什么技能？
我喜歡做什么，它要求什么樣的技能？
人們通常在自己感興趣的事情上擁有嫻熟的技能，并且也對自己有一定技能熟練度的事情感興趣。因為喜歡，所以有動力堅持做；因為有能力做，所以在做事過程中能獲得更多的塊樂和興趣。
在找到了自己擁有的技能之后，可以開始選擇適合自己的職業(yè)了，一個方法就是觀察你的個性、技能和興趣有哪些共同點。
書中提出人的工作個性可歸納為6個基本類型：現(xiàn)實型、調(diào)查型、藝術(shù)型、社交型、事業(yè)型、常規(guī)型。照著書中的測評，我發(fā)現(xiàn)我屬于社交型，適合從事教育行業(yè)。的確，我在教育實習時，就很喜歡站在眾人面前的講課的過程。
給朋友也做了測評，發(fā)現(xiàn)他屬于常規(guī)型，適合從事會計、金融分析相關(guān)工作，不適合他現(xiàn)在做的銷售工作。難怪他會感覺這么難熬，有的時候真的不是只要咬牙堅持下去就能成功的。
《學會學習》里也指出：就算你做不好，也不代表你沒有這方面的天賦，也許只是你的“方法”不對。只要找到適合自己的正確方法，堅持下去就會成功。
對于自身的認識，找到適合自己的方向不是一件易事，在完成了發(fā)現(xiàn)自我這一步之后，我們就要為自己制定目標，朝著光亮那方前進了。
我們該怎么制定自己的目標呢？
合理設(shè)置的目標有5個重要特征SMART：具體、可衡量、可實現(xiàn)、現(xiàn)實、時間限制。
每一個設(shè)置合理的目標都應(yīng)該包括SMART中的5要素
例如：“購買一部不超過5萬的二手車”，其中就缺乏具體性和時間相關(guān)性這兩要素，完整的應(yīng)該是“在8個月內(nèi)購買一部不超過5萬元的、可靠的二手小轎車”。
制定目標要三思而后行，投入越多的時間和思考，就越有可能實現(xiàn)它。適合朋友的職業(yè)方向可以是會計，那他現(xiàn)在在工作之余就要開始嘗試給自己制定轉(zhuǎn)行計劃了。
首先確定長期目標（三年左右）要達到的水平，按照從后向前的時間順序執(zhí)行，接著思考完成每一個目標的所有必要步驟。每個步驟代表一個短期目標，一直記著自己的長期目標，這樣才能確定每天、每周、每月和每年的計劃。
切實可行的辦法是把它們通通寫下來！
思考你在人生中想走向何方
用SMART規(guī)則寫下清晰的目標
盡最大努力學習和研究你的目標
為你的目標付出所有努力，絕不停止嘗試
一旦實現(xiàn)了一個目標，就繼續(xù)下一個
值得注意的是，我們在制定這些目標時一定要問問自己：我正在為之努力的目標是否是我真正所想的。我們必須選擇取悅自己的目標，而不是取悅他人。
以前看“我是誰，我從哪里來，我要到哪里去？”覺得莫名其妙，心想怎么會有人去思考這種奇怪的問題。現(xiàn)在再來看，自己也開始試著想要了解“我是誰”了。
每每看到新聞中那些年紀輕輕就當上CEO的精英，剛畢業(yè)就拿年薪的佼佼者，我也渴望向他們一樣成功。我沉醉于理想的虛幻，卻忽視了現(xiàn)實中人與人之間的個體差異，絕不僅僅是“努力堅持”就能取得成功的。
人人都想做自己的第一，沒人愿意當誰的第二。我們要做的是找出自己真正的渴望，選擇適合自己的方向，用喜歡的方式生活。
升職加薪是成功、收獲愛情是成功、腰纏萬貫是成功……
只要是能實現(xiàn)個人價值，能讓你甘愿冒險，克服挑戰(zhàn)并將自己的最大潛能發(fā)揮出來的，就是成功。
