時間過去久遠，關于本書，只想到給我留下印象最深的兩個字：賦能。
埃里克是一名可以在火人節中游刃有余的計算機科學家，也是一名企業高級管理者。他和世界上最優秀的工程師一道，以一種全新的，靈活的，員工有充分自主權的方式，創造了谷歌的偉大奇跡。這一群人，不會按照教科書的金規玉律行事，也不會讓繁文縟節禁錮了自己的腳步。這家公司和這群人相互締造，創造出了偉大的成績。
2018.1.9? 翻了之后的的幾個章節，溝通和創新，關于溝通，很貴的路由器，谷歌全員大會，關于創新，第一個追隨者，物競天擇進化論等...很多操作層面的指示，看完之后會形成一些氛圍意念，也會對行為方式有一些影響。谷歌充滿了工程師的創新文化，很希望有機會能夠近距離熏陶。
