龍虎榜學習計分考核制度

? 為提高本班學生的學習積極性,創造良好的學習氛圍,達到學以致用的目的,進而為永修農商銀行創造更多的價值,特制訂本制度。

一、考勤和課堂紀律方面

? 1、上課遲到、早退在五分鐘以內,每人每次扣該小組2分鐘;超過五分鐘,視同曠課處理。

? 2、上課期間手機鈴聲響、睡覺、吃東西、交頭接耳、作小動作及私自離開,每違反一次扣該小組2分。

? 3、如無特殊情況,嚴則上不得請假,對于非請假不可的,必須向班主任或副班主任請假批準,未經批準同意的(視同曠課處理),每人每次扣該小組5分。

4、上課積極舉手回答問題或上臺的,每人每次加該小組5分。

以上計分由本班班主任或副班主任(或指定人員)統計。

? ? 二、學習方面

? 1、從八月一日開始,每位學員每天必須按照《世界上最偉大的推銷員》這本書里的要求,在各自的小組微信群朗讀。

? ? ? ? 計分規則:每小組由班主任或副班主任(或其指定人員)監督和統分,每小組每天每少一人朗讀該小組扣1分;每小組每天每位學員都朗讀,小組加5分。

? 2、從七月二十七日開始,每位學員每天晚上23點前必須分享內容到班級群,分享內容不限,但以積極向上為主,例如:我今天發現了我自己什么(優缺點);我今天突破了我自己什么(以前不敢做而現在做了,無論結果如何);我將如何改變。

? ? ? ? 計分規則:該項工作由班主任或副班主任(或指定人員)監督和統分。每小組每天每少一學員分享,扣小組1分;每小組每天全員都分享,該小組加5分;小組學員分享內容獲老師表揚的,每人每次對所在小組加5分。

3、作業必須按規定時間和要求完成。

? ? ? 計分規則:該項計分和監督工作由班主任或其指定人員擔任。沒有按規定時間上交作業的,每人每次扣該小組1分,沒有按數量上交的,每少一份扣小組2分;作業因完成質量太差被老師通報批評的小組,每次扣2分。按時按量上交的,每次給該小組加2分;因作業質量完成得好的學員被老師通報表揚的,所在小組每人每次加2分。

本制度不含班主任感覺分和老師感覺分。

附件:1、日常學習情況統計表

? ? 2、小組計分表

? ? ? ? ? ? ? ? ? 永修農商銀行528班班委

? ? ? ? ? ? ? ? 2017年07月26日

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