這是孫偉每天一篇文章的第61天
??管理就是通過別人完成任務(wù)
????2個點
????????通過別人
????????完成任務(wù)
????升官思想
????????官僚附身
????????頤指氣使
????愛戴的管理累的原因
????????妄圖自己完成任務(wù)
????????員工反倒非常清閑
????球隊比喻
????????你是前鋒，后防不利，就幫后衛(wèi)防守
????????你是前鋒，中場組織差，老幫中場拿球
????????球隊需要破門得分，確找不到前鋒影子
????樊登經(jīng)歷
????????管理學(xué)家雜志
????????總監(jiān)辭職離開
????西方用船作為比喻團(tuán)隊
????????小船靠激情可行駛
????????大船需靠大福二副
??學(xué)會授權(quán)，別怕員工犯錯
????常犯錯誤
????????將軍指揮，而不是沖前線
????????1，管理者有強大的掌控感
????????2，管理者相信自己能做得更好
????????3，認(rèn)為員工拖拉不合自己心意
????????4，與其修補不如開始就接手
????諸葛亮
????????劉備死后
????????蜀國五虎
????????????????關(guān)羽
????????????????張飛
????????????????趙云
????????????????黃忠
????????????????馬超
????????1，諸葛亮一生謹(jǐn)慎
????????2，身負(fù)托孤的重任
????????3，不愿意蜀國出事
????????4，每件事都想?yún)⑴c
????????5，結(jié)果致蜀國衰落
????謹(jǐn)記
????????團(tuán)隊要發(fā)展，潛力需發(fā)掘
????????熱情很寶貴，打擊難修護(hù)
????????活動做不好，自身有意識
??管理者的三大角色
????定位
????????下層執(zhí)行
????????中層管理
????????上層領(lǐng)導(dǎo)
????下層執(zhí)行
????????無論過程
????????使命必達(dá)
????????核心：完成任務(wù)
????中層管理
????????面面俱到
????????刻意練習(xí)
????????核心：解決問題，有要營造氛圍
????高層領(lǐng)導(dǎo)
????????營造氛圍
????????水至清則無魚
????????人至察則無徒
????????核心：多營造氛圍，借助他人完成目標(biāo)
??優(yōu)秀管理者都是營造氛圍的高手
????案例：崔永元
????????舍得付出
????????勇爭第一
????案例：亮劍
????????李云龍
????????????????領(lǐng)導(dǎo)者
????????????????營造高手
????????趙剛
????????????????管理者
????????????????就事論事
????心理暗示
????????正面
????????負(fù)面
????管理者
????????注意言行
????????細(xì)節(jié)放大
????????產(chǎn)生影響
????核心原理
????????調(diào)動工作意愿
????????激發(fā)工作熱情
????案例：海底撈
????????1，給員工配備保姆
????????????????起床直接上班
????????????????回來整整齊齊
????????2，應(yīng)許員工談戀愛
????????????????享受二人世界
????????????????公司單獨租房
????????3，為員工父母發(fā)工資
????????????????部分工資給員工
????????????????其余郵政寄父母
????????4，給離職員工發(fā)津貼
????????????????離職因才華出眾
????????????????而非被公司辭退
????????????????店長離職8萬元
????????????????小區(qū)經(jīng)理離職20萬
????????????????大區(qū)經(jīng)理離職送店
????總結(jié)
????????給員工提供各種關(guān)懷與幫助
????????關(guān)注員工，內(nèi)心需求
????????追求片面，效果其反
