首先先聲明一下，之前也從來不支持、認同通過參加培訓的方式來獲得或者提高工作中必備的能力。例如為了當程序員去北大青鳥、達內之類的地方學編程，為了當DBA而去考一些Oracle認證之類的行為，我都是不贊同的。不過，不贊同歸不贊同，我也不能攔著別人去給培訓機構送錢，而且培訓機構出來的往往是沒好好讀書的畢業生，要價便宜得很，公司也是沒有任何意見的。
不過，出于興趣或者一些知識性的需要去培訓機構得到特定方面的經驗技巧的傳授，我覺得是沒問題的（我自己也這么做了）。比如程序員想系統學下Oracle或者臨時想速成個Android什么的。當然因為很多人會因為是公司出錢就沒有好好學之類的，但是根據我的經驗如果老師是靠譜的情況，還是能獲取不少知識的吧。
最后，特定類型的工作，比如網絡工程師，這樣做也沒有問題。原因就是經過我的觀察，目前網絡工程師工作的大部分內容都偏向于理解和使用特定的幾個產品。而且也許是由于網絡設備標準化做得比較好的緣故，大部分人似乎在不怎么了理解網絡基礎的情況下，只報名通過了幾個網絡課程，熟悉了一些設備和命令，就可以工作起來了。事實上也遇到了很多似乎是多年經驗的資深網絡工程師，基礎的理解是幾乎沒有的。
基于以上幾點，之前如果有人問題如果需要補充Linux、網絡、數據庫方面的知識是否需要報名培訓班的時候，我是會將他們推薦到某幾個特定的機構去了解下的。然而最近經過一些事情，加上一些暗中觀察的結果。我決定以后不會這么做了，也就是不再推薦去任何培訓機構了。當然并不會是我突然頓悟或者看穿了什么東西的緣故，原因很簡單：現在培訓機構的平均質量大幅變差了。
現在到處都是打著通過培訓、考過xx證就能月入1狗的旗號。殊不知，那些培訓機構的老師，在轉行做培訓前，在公司里也就拿著1蛆的工資。試問你是怎么能教出月入1狗的學生的。說到這里，另一個質量下跌的原因就是現在大量的講師都是之前培訓出來然后找不到工作的學生了。以前好的講師一般都是去大型企業里請的資深的人士，要么就是本來就是經驗豐富很能講的人轉的講師，而現在那些人不少已經在機構里做老板做管理了。另外資深的人都很忙，請一個稍微正常點的人兼職講一天的價格基本上要是他日薪的兩倍他才愿意來吧。很多培訓結構現在都不愿意出那么多錢了，那么怎么辦呢，最好的方法就是把在機構里上課畢業然后獲取證書的人挽留下來做為全職的講師，這樣除了講課在其他方面也還能壓榨呢。
此外，過度廣告，夸張的介紹之類的不正之風橫行，基本上稍微粘過幾個項目的講師，就會被描述成在每個項目里都是總監級別的存在，實際上可能往往只是過去打個醬油。靠背題庫考過幾個證書的講師，就會被描述成各個方面都很強的人。事實上號稱是專家的人往往連一些基本的常識都不具備，然而你一旦在一些群之類的地方指出錯誤甚至膽敢挑戰他們的權威，就會受到莫名其妙的圍攻。機構間的話則是會互相詆毀攻擊什么的也早就不是新聞了，另外甚至還有通過違法手段去其他公司偷竊資料的，感覺這種基本上可以認為是沒什么腦子的人了，完全沒有法律意識和是非觀念啊。這種也許算是曾經的熟人，但是現在只能劃清界限了。。。
總的來說就是這樣，雖然目前培訓圈（暫且假設有這么個東西）里還有不少熟人，但是能稱得上是朋友的卻也不多了。當然事實上里面大部分人我也很久不聯系了，只是最近恰好CCIE認證的過期讓我想到一些舊景，不免有些思索。不知道某位號稱精通Wireshark（我是不知道這個winpcap的圖形界面工具有什么好精通的。。。）的講師，至今有沒有能抓到配置了HA的某設備間的hello包呢？
