能力重要、學歷重要,還是心態重要

?正在參加公司組織的IATF(原TS)16949體系導入課程,其中講師出了一道人力資源的選擇題讓我選擇。當公司招聘一名系統文件的文控文員時,請選擇:A,有五年工作經驗初中畢業生。B,有一年工作經驗本科畢業生。我當時就給出了答案B。雖然我知道一個系統文控文員至少要有兩至三年以上的經驗才能適應工作,可我為什么要選擇本科畢業生呢。工作經驗與學歷對比,學歷當然不是最重要的,但心態卻是很重要的。

公司確實有一位老板在基層提拔的管理人員,初中學歷。有一次和她因工作發生爭執時,她說,你那么有文化,難道這些道理都不懂嗎?因為業余時間會寫點小文,偶爾也會轉發一些作家分享的文章。這也成為她爭執時反駁的理由,一個人越缺少什么,越在意什么,我便知道,她一定是非常在意這件事。我挺怕這種心態的,所以選B的時候多少會考慮一個人的心態。

我最怕一些小事上升到某一高度。比如寶馬車的司機就一定要給不遵守交通規則的行人讓路;比如某位明星開車出了車禍引起全國關注罵聲一片(難道普通人開車就沒有風險);比如某位大學生殺人就上升到大學素質教育差;比如弱勢者一定要別人同情;比如吵架時說:“別以為你是領導,我就怕你。”或是“開個豪車有什么了不起。”

玻璃心這種事,我也有,幾年前我也曾遇到這種情況,當時還在就職建筑行業協會,因會長臨時有事,讓我代他參加一個行業會議,基本上全國來自各地的行業精英匯聚一堂。中途用餐期間,我旁邊的一位教授問我來自哪里,畢業于哪所院校。在得知我不是研究生以上學歷,甚至沒有讀到本科時,當即決定換個位置,我面對當時的情形多少有些尷尬。而就在前不久,和朋友一起小聚,中途他們的同學也過來,相互介紹時,對方幾位都是公務員,在市委或質檢局擔任相關職務,而介紹我們的時候,只能用石龍鎮某村村民來介紹,這一次,我卻沒覺得尷尬了。幾年間,我的心態變了很多,不再擁有一顆玻璃的心。

我很感激我剛出社會的時候,遇到的幾位上司,一位金總,原是大學講師,后在我們公司擔任行政總監,而我是他的文員,他說人的一生都是一個學習的過程,但人的心態很重要,要接受自己的缺點,發掘自己的優點,發揮自己的能力,努力做到更好的時候,學歷就不會限制你。而張小姐雖然學歷也不太高,但經歷過國外著名企業的文化熏陶,在她手下做事,前一秒被罵成狗,后一秒對她感激的五體投地,她就是這么有魅力,她對員工特別關懷,也對我們要求十分嚴格,也就是那幾年,我的心態發生了很大的變化,被虐成狗也會微笑。后來又遇到武總,上海交大高材生又一邊工作一邊進修到博士,工程師、建造師,行業領軍人物,其實他是一個心態非常好的人,別人在他面前跳起來拍桌子,他都會微笑說請坐。他們都是行業的精英人士,他們的人格魅力影響了我,讓我知道世間的格局,尊重別人也不用妄自菲薄。

其實不管我怎么努力,也肯定擺脫不了底層群眾的實質,在政府眼中,我是百姓。這個工廠分了幾個級別,每層的人都努力向前跨越,提高一個小級別都是榮耀,可最終一切努力也只在爭取一份收入,養活一家老小。

每個人的生活都是一地雞毛,我們展示給別人的多數都是好的一面,朋友圈里的詩情畫意有時也會引起我的羨慕嫉妒恨,我很向往,我想對別人也一樣。我寫文字,并不是我寫得好,而是對于生活的記錄,我想以后還是少發一些朋友圈吧。也許接受自己的平庸并不可憐,可依然有很多人只想證明自己比別人活得更好一點點,假如比別人差那么一點點,玻璃心就碎成了渣子。

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