首先我會分析自己的特點，這是建立與他人的差異性和自己獨特標(biāo)簽的關(guān)鍵所在，也是最值得加強的地方。我最大的特點是什么？

有野心。我不想選擇一種得過且過的生活，而會選擇一個產(chǎn)出價值更高的事情來做，影響更多的人，創(chuàng)造更高的價值。

會溝通。我溝通能力不錯，既可以對外談合作，又可以對內(nèi)做管理。這會是我相對一般技術(shù)型程序員一個很大的不同。

專業(yè)強。在專業(yè)技能層面我有較深的認(rèn)識與理解，雖然談不上頂尖，但我知道怎么運用自己的知識能力找到最適合現(xiàn)狀的方法解決幾乎所有日常問題。技術(shù)積累永遠(yuǎn)是我最核心的競爭力。

知道自己特點之后，我會以此為基礎(chǔ)來增強自己的不可替代性。不可替代性不僅僅只是基于個人的能力，還有這幾點是需要日常注意積累的：

健康的身體。在經(jīng)歷過一次生病后，我更加意識到擁有一個健康的身體才是最重要的。積極健身可是我們青橙員工的必備素質(zhì)。

思想與格局的高度。思想的高度并不是一朝一夕就能拔高的，而是在經(jīng)歷了來自工作與生活的各種挑戰(zhàn)之后，靜下心來反思總結(jié)，從而慢慢積累并提升。

人脈與影響力。樂于記錄和分享自己的工作感悟。抓住向其他人學(xué)習(xí)的機會，比如參加一些會議或交流，不管是同行業(yè)還是其他行業(yè)的，都是很有必要的。人脈和影響力的積累與格局的高度也是相輔相成的，與某些方面比自己優(yōu)秀的人交流往往會收獲滿滿