2017/7/22

對團隊理念的理解

1. 團隊以年輕人為主，氣氛比較活躍，成員之間相互合作比較合得來
2. 團隊對學習能力要求較高，學習能力與整體團隊技術能力提高是相關的，提高自己的能力與技能相對于團隊來說也是一種提高
3. 團隊彈性工作制帶來了相對的自由，但相對的自由也會帶來一些怠惰，我能做的就是珍惜這相對的自由，并創造更大的學習空間
4. 團隊成員互相幫助
5. 成員之間的溝通至關重要，問題與矛盾都需要溝通化解

關于個人成長

雖然已經有過一段短時間的實習，但是我對自己的評價僅僅是網頁美工，對于之前的工作經驗僅僅停留再切圖,動態效果和插件使用。但是對于我想成為前端開發者的方向遠遠不足。所以感謝勝因團隊給我的這個機會?？吹綀F隊里93，94年成員已經成為了部門獨當一面的責任人，我覺得與他們同歲的我也應該盡快提高自己的能力，不僅僅是通過學習，也希望能通過審核之后參加到項目中獲得成長。

入職1周，根據學習列表一項一項對自己的技能進行夯實。其實一開始不以為然覺得自己學了這么久，這些基礎的都不是太難，可是當自己深入復習的時候，會發現很多以前丟失的部分，比如對于 js原型鏈 這種基層的概念，之前只是覺得會用，通過 _proto_ 查找方法屬性，但這次溫習又對概念產生了更多的想法與收獲。對我來說團隊對我影響最大的是，參加了上次團隊競賽后，發現我最大的漏洞是對數據結構和算法的缺失。

• 對自己的職業成長規劃

  • 0.5年 - 1年，切圖仔 進化到 初中級前端開發者
  • 2 - 3年， 逐步從前端開發，向后端開發靠攏，不能僅僅停留在一個領域，眼光開拓了才能走得更遠

• 近期計劃

  • 按照每周計劃，進行基礎夯實，通過考核證明自己的能力
  • 空閑時間逐步閱讀源碼，提高自己的業務能力。因為我覺得讀源碼不僅僅是一個了解別人思想的過程，更是模仿吸取知識的過程。
  • 近期我會盡全力來公司實習，因為通過今天的工作，我覺得在公司不僅效率更高，而且氛圍更適合我學習成長。畢竟孤軍奮戰不一定能成功。
  • 但是近期我準備搬家，可能有一兩次會請假看房或是搬家，抱歉!