既然環(huán)境很重要，我也重新審視了下自己所在的環(huán)境是不是低效的。結(jié)果有點(diǎn)出乎意料－低效人員確實(shí)存在，但是整個工作氛圍中我自己居然是最低效的影響他人效率的因素。超級意外的結(jié)果，所以我在訓(xùn)練自己高效的同事也是在優(yōu)化同事們的工作環(huán)境！！！
? 排除干擾高效因素——自我暗示 公開承諾? 與高效人士通行
都是實(shí)踐性很強(qiáng)的方法，第一第三個我不擔(dān)心，公開承諾我怕的是公開。不知是自我保護(hù)欲太強(qiáng)還是性格內(nèi)向，或者是不自信，反正我基本都不公開任何東西的。朋友圈都很少發(fā)，我愿把自己曝光。現(xiàn)在看來這個毛病得改了。
