不怕神一樣的對手，就怕豬一樣的隊友。你的職場中有沒有一種“笨笨”的同事，讓你分分鐘想暴走？今天小編暫且不說那些工于心計“涼涼”，只想專門談一談因為情商過低，而經(jīng)常無意中傷害小伙伴的“小主”。

這種所謂的“情商低”的人或許是善良的，可能他們無心傷害別人，但有時偏偏無意中就做了讓他人傷心欲絕的事。

小編以前是經(jīng)歷過的，那會剛剛參加工作，有一次我最先到公司，由于對公司的開關(guān)按鈕不是很熟悉，無意中把會議室的燈打開了。后來，我進茶水間的時候就聽見一個同事在那自言自語，仔細一聽是在抱怨打開會議室燈的人，于是我便急忙承認說早上的燈是我開的，我也是無意的，說著就去關(guān)燈了。可是沒想到，這個同事開始了無限的教育，從浪費資源講到我的人品，絮絮叨叨，沒完沒了。后來出了茶水間還在數(shù)落我。同事們都投來異樣的眼光。當時心靈有點小受傷，不是想不承認錯誤，只是覺得我是一個成年人，在那么多同事面前，真的有點傷自尊！

當然還有很多的類似情況：不會說話，總是一句話噎死別人；不會尊重他們，總是讓別人當眾難堪；不能團結(jié)一致，總是在關(guān)鍵時候掉鏈子；對人不真誠，甚至連理由都找的很敷衍等等……

其實職場相處沒有特殊的規(guī)范，在相互尊重的前提下，你有你的做法，我有我的個性。但是，與人方便也是與己方便，每個人都多考慮一點別人的感受，那自己自然也會被別人照顧到。

職場中，大家都是平等的，需要被尊重的。遷就和理解也不可能一直是單方面的。如果說你總是用自己的方式拒人于千里之外，或者讓人不敢也不想靠近。那也就不要總是抱怨職場中沒朋友了。

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