? ? ? ? 有激勵才會有進步，才會提升干部工作的“精氣神”。習近平總書記多次強調，要建立健全干部擔當作為的激勵和保護機制，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，充分調動廣大干部干事創業的積極性。
?? ? ? ??加強政治理論建設，提升主動擔當本領。主動擔當是一名干部對黨忠誠的表現，提升干部自覺擔當、主動擔當意識，加強政治理論學習是關鍵。既要有主動學習意識，還要有理論聯系實際的本領，要始終把忠誠干凈擔當作為自己的價值追求，時刻牢記“把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去”，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持學以致用、用以促學，用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，做到學、思、用貫通，知、信、行合一。
? ? ? ? ?切實補短板強弱項，加大培養使用力度。治國之要，首在用人。習近平總書記強調，偉大的斗爭，宏偉的事業，需要高素質干部。要堅持黨管干部的原則，把公道正派作為干部工作核心理念，大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部。要繼續抓好專業化培訓任務落實，統籌用好各項培訓資源，緊跟事業發展需要優化培訓內容，增強針對性、實戰性和實效性。要抓住省市縣鄉領導班子換屆契機，大力提拔使用一批在工作中敢擔當、善作為的優秀干部，真正使吃苦者吃香、優秀者優先、有為者有位。
? ? ? ? ?堅持嚴管厚愛結合，激發干部工作動力。黨員干部是黨和國家各項事業發展的中堅力量，在從嚴管黨、從嚴治黨的同時，還要把關心關愛干部成長作為激發干部工作動力的手段，堅持嚴管有“尺度”、厚愛有“溫度”。積極完善激勵政策，落實解決干部保障待遇等政策，讓他們體會到組織的關懷，激發廣大黨員干部干事熱情。注重發揮榜樣的力量，大力選樹和宣傳表彰各個層面、各個領域的先進典型，營造崇尚實干、鼓勵擔當的濃厚氛圍。對那些被問責和受處分的干部，要適時開展談心談話，要分清問題性質、動機和輕重程度等，根據工作需要和干部德才表現作出合理使用，激勵他們放下包袱、重整旗鼓再出發。
