作者理查德.鮑利斯，粗略讀完這本書，斷斷續續花了一個多月，深深的感受到自己行動力多么低下，實在慚愧。
有的人能成為思想上的先驅和導師，他們將自己的研究和發現用流暢的文字和嚴謹的邏輯編撰成書籍出版，惠及世人，他們真的超出常人太多。
自己從來沒有非常認真的思考過求職的三個問題，一:你必須明確你有什么可以提供給世界。二:你必須決定你想要在什么地方施展你的技能。三:你必須到你感興趣的公司中求職，不論那個公司中是否有空缺。
其實自己一直在回避，因為覺得自己沒有什么突出的能力和特長，自己如此普通，但是既然有現成的指導方法，我為什么不去試試呢，長期找不到人生的突破口，是一件多么郁悶和悲哀的事啊！
這本書推薦的一些方法實踐起來不太現實，因為中國和美國國情和人很不一樣。但是里面提出的一些觀點對自己非常震撼。他說求職者不要把自己放在乞討者的角色上，求職者和面試者是約會相親的關系，相互選擇嘛，因此不要看低自己，那么也不會那么緊張和害怕。其實自己也在上個公司當過面試官，自己其實也很緊張，怕自己問的問題沒水準，怕自己不能慧眼識珠，怕自己招到不適合的人，給公司增加負擔。
文中還提到了花瓣法，用來篩選出最能讓自己快樂的工作，我要禮物做完測試。
人人都想在家就能工作，成為自己的雇傭者，但是要考慮好三點，一是學會管理風險，二是問問已經做這行的過來人的意見，三是準備好plan B
