近兩個月一直處于疲于奔命的狀態，每天加班，工作都是之前沒有做過的，需要多方溝通，需要高度，也需要做極其基本的工作，一種快被榨干了的感覺。這種狀態的持續，導致身心俱疲，而帶來的直接后果是感覺精力不夠用，因而就更無心學習了。所以，我兩個月來都沒有好好學習。
之前堅持每天記單詞有中斷了，每天的薄荷英語閱讀計劃、超有愛聽力計劃，包括報名的51TALK培訓課程都中斷了很久。英語學習中斷后，讓自己似乎又回到了英語狗屁不懂的狀態，心慌，不自信。
讀書計劃也中斷了，年初制定的年度讀書計劃勢必是無法完成了，等于是自己打了自己的臉。
沒有學習的日子并不是我喜歡的日子，沒有學習的日子是讓我心慌的。
所以儒家講求中庸之道，凡事都要有個度，我覺得工作忙碌是應該的，但不能過于忙碌榨干了心力從而連學習充電的精力都沒有了。工作忙碌之余又有足夠的精力可以多讀幾本書，學學英語，寫寫作文便是我最理想的狀態了。
快速提升不是一味地拼命工作，反過來說就是并不是拼命工作就能換得快速的提升。相比而言，我認為快速提升最好的方法就是工作技能鍛煉加自己對于知識的學習和了解。
兩個月來天天加班，充實嗎？充實，可卻是心慌的，因為沒有知識的輸入，只是疲于奔命似拼死干活。
當然，個人狀態也確實需要調整，抗壓的能力、工作效率、工作技能、業務了解度等方面也確實都要提升。如何能夠輕松駕馭工作，如何能在面對一個復雜的工作時淡定自若，都是我需要進一步修煉的。但，逃避永遠不是解決問題的方法。
今天部門的一名老員工提出辭職，部門其他同事私下問我，這位老員工突然提出辭職會不會是因為我昨天早會批評他每天只有一件工作匯報，并要求他每天要列三條工作計劃。我想說，如果真的是因為我給他的這么丁點的要求而停不住壓力，那么離職也不是件壞事兒。因為即便他留下，他的能力和他面對工作的態度也無法適應海外市場未來的發展了，他適應不了節奏稍快的工作，適應不了工作給他帶來的多的那么一丁點壓力，勢必是要被淘汰的。
可是換個角度講，每個人都有每個人對于人生的追求，人家追求的就是工作輕松，也不想提升，你奈他何？
我的人生追求也不過是錢夠花，有時間看看書多學習，照顧好家人，身體健康，僅此而已！
每個人其實都有每個人不同層次的追求和生活方式，無需強求，都可理解！
