時間：2016.4.7
進度：240-244優秀領導者的特質
感悟：作者講述了優秀領導者的三種特質，
史蒂夫喬布斯特質：勾畫藍圖的能力；
比爾坎貝爾特質：讓他人追隨你的能力；
安迪格魯夫特質：實現理想和抱負的能力。
其中，讓他人追隨你的能力先天賦予性最強。
個人對自己的評價，讓他人追隨你的能力最強：研會雖然做的是打雜的工作，但一路走來被選為部長，主席，并且團隊中沒有一個人離開，我的幾個部長也都盡心盡力，對我較為佩服。
如果說研會還需要一些技巧，需要演講才能，那么被推選為校友理事，就要全是個人在他人心中的信任度了，這個也是對我的信任與支持。
畢業的時候，郭劍琴發短信說以認識我感到很榮幸，岳強則送我一只鋼筆表示能和我成為朋友很高興。
最弱的是實現夢想與抱負的能力，因為有太多的人比我聰明，而讓比我更聰明的人做事，事情會做的更好。
圖片發自簡書App
