教訓

和低級別的員工只能確認細節，不能對他們表態，更不能聽他們打包票。

需要確認的事必須要和高級別說話能算的員工去談。

如果覺得對方不靠譜，跟你吹牛逼，最好的方法是去找他們領導談。

這事越早做越好。

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