我們經常看到一些畢業生應聘本專業之外的崗位，比如學美術設計的姑娘來應聘產品運營，或者學計算機軟件的男生轉行做產品經理。面試官肯定會問，“你學的是XX，卻來應聘XX，為什么不做本行呢？”今天我跟大家分享，對于這個問題，求職者怎樣回答，才能更給自己加分。

其實，面試官在提出這個問題時，是有多個層次的潛臺詞的：

潛臺詞一：是不是你本專業知識學得不夠好，才想轉行的？

潛臺詞二：是不是你不知道自己適合做什么，看現在XX行業比較熱，或者從眾隨大溜，才一頭扎進來的？

潛臺詞三：你在新行業方面有什么積累，證明你是個合適的人選呢？

基于以上三個層次，我們很容易梳理出回答這個問題的要點：

1、告訴面試官，自己的專業成績還不錯，選擇轉行主要是基于興趣。

如果你是學霸，你可以驕傲地說，我大學成績確實不錯，但我的興趣并不在本專業上。大學教會了我如何學習，也讓我對未來有了更深入的思考，我希望把興趣和未來的工作結合起來，這樣更有動力也更快樂。

如果你大學的專業僅僅是父母之命或是調劑使然，你也可以很誠懇地說，你希望自己可以重新選擇，做自己喜歡的事情。

如果你找的工作跟你大學的某一門課程有一定程度重合，你可以說，我曾經上過XX課，對XX有一定的了解，我對這個領域的興趣，遠遠超過了我對本專業的興趣。我非常希望能在這個方向發展下去。

2、告訴面試官，你的興趣和個性都非常適合這個行業，選擇這行是深思熟慮的結果。

如果轉行僅僅是面試者頭腦發熱或者是盲目隨大溜，或者是被就業形勢所迫而做出的不得已的選擇，那他在職業穩定性方面就很難保證。他很可能遇到問題就會退縮，一不開心就要辭職。

一個負責任的面試官肯定會考慮招聘崗位的穩定性和招聘的投入產出比，所以他會很在意應聘者的職業穩定性。

這個時候，你要告訴面試官，轉行是你自己深思熟慮的結果，你的興趣、你的個性，都會讓你更適合這個行業。你要通過自己的語言、邏輯條理性等，證明你是一個有目標有明確規劃的人，甚至你還可以簡單聊幾句你在這個行業的職業發展規劃，說明你的選擇是理性的。

3、告訴面試官，為了讓自己能夠快速勝任這個崗位，你已經做了充分的準備。

想贏得崗位，僅僅表達出興趣和理性是遠遠不夠的，你要通過自己的能力來說服面試官。

既然專業上不占優勢，那你在課余時間對這個新行業新崗位做了哪些充分的準備呢？

你是否看了某些書，自學了某些課程？

你是否研究了這個行業這個領域的知名企業？著名產品？

你是否掌握和新工作相關的一些工具和工作方法？

你是否做過和新工作相關的項目？

你是否在自己的努力嘗試中已經獲得了一些成績？

如果學美術設計的姑娘來應聘新媒體運營，那你是不是可以告訴面試官，你在學生會負責微信公眾號運營，發現自己特別感興趣，也做了很多積累，關注了哪些前沿的賬號，聽了哪些有用的課程，精通了哪些排版工具，策劃了哪些有意思的活動，寫出了哪些爆款文章……

如果學計算機軟件的男生想轉行做產品經理，那你是不是可以告訴面試官，你看了哪些產品類書籍，聽過哪些產品經理的培訓，在校做過什么產品項目，研究了哪些主流的互聯網產品，如果你是某某產品的產品經理，你打算從哪些方面改善產品……

“機會總是留給有準備的人”，只要你對新崗位已經“準備”好了，一定可以打動面試官。