做產品兩年,我學到的四件事

不知不覺正兒八經做產品兩年多了,title 也從「顧問」變成「經理」了。但是說來慚愧,似乎從來沒好好復盤過。所以決定小諏一文,回顧一下自己踩過的坑,和一些不成體系的感悟。

1 場景,場景,還是場景

在做產品初期需求評審的時候,boss 經常會打斷我,問我一些問題:為什么做這個功能?為什么要這么做?核心業務流程和場景是什么?有沒有更好的方案?

我時常會被問的捉襟見肘,回答也經常被質疑。幾經磨練后,我悟出一個道理:要立足于真實的場景去看需求。對于 PM 來說,可能「需求」是最重要的東西,然而所有需求都是基于用戶場景的——用戶是在什么場景下、如何使用你的產品,是產品設計師必須不斷思考和牢記于心的一件事。

以那個著名的馬和汽車的故事來說,其本意是想講挖掘用戶真正的潛在需求,但是仔細審視一下,這是一個典型的將「需求」和「場景」剝離的案例。

舉例來說,有個用戶來到馬廄,說要在明天前趕往某地,需要一匹比平常更快的馬。你總不至于說,好的,我們理解您的深層需求,請您耐心等待十年,我們會研發出一種叫「汽車」的機械載具,來滿足您的需求。

當然,和缺少背景的原故事一樣,這只是一種寓言式的簡單敘述。實際的情況,往往比這要更復雜。

我之前做過一個客服知識庫的項目,業務提出說,在服務客戶時,客服如果要查詢知識庫內容,需要切出操作頁面,在新頁面中打開知識庫,搜索內容。為了提升客服處理效率,想在客服操作頁面上,集成一個查詢插件,方便他們搜索。

于是我們做了這個功能,但是上線一段時間后,發現使用量寥寥無幾,更別提效率提升了。去現場調研后,我發現客服通常會將知識庫的頁面常駐一個標簽頁,遇到問題會非常順手地切過去檢索。在與顧客通話過程中,點開和使用區域較小的查詢插件,反而會影響他們的操作效率。

而之所以會產生這樣的問題,是因為我錯誤地理解了需求的真實場景,把「客服切出操作頁面」的場景和「提供查詢插件」的方案建立了因果關系。

實際上這個需求,真實的場景是:客服在操作頁面上,遇到了某些無法獲取答案的「問題」,導致需要切出頁面檢索信息。那很顯然,找到這些「問題」,在操作頁面上提供相關信息,才是正解。問題是錯的,自然給不出正確的答案。

至于如何把握真實的場景呢,沒有什么捷徑,只能實地去體驗,去做場景觀察和調研。不過當然,充足的經驗多少也能保證方向上的正確。

2 MVP不是造輪子

兩年時間里,我做過最為失敗的一個項目,是一個業務自動排班系統。

業務方對系統的預期很高,希望實現的功能,包括對小時業務量的預測、滿足各種約束條件的自動排班,和員工考勤以及遵時的監控。幾乎每一個單獨功能模塊,都需要克服很多技術難題,而且需要長時間的優化迭代。

但是坑爹的地方在于,項目周期很短,幾乎是趕鴨子上架。我在殫精竭慮了幾個禮拜后,終于拿出了一套自認為行之有效的 MVP 方案。

我先是對業務流程進行拆解,認為「自動排班」是當前最大的痛點,所以準備最先實現這部分功能。我們花了大力氣研究算法,解決運算資源問題,調優運算結果,好不容易勉強達到了「能用」的地步。

然而,上線后的效果卻令人難堪——不僅排出的結果有各種問題,業務在一次試用后,也完全沒有再想日常使用的跡象。

在之后的調研和復盤中,我意識到了問題所在——要把一個完全在線下完成的排班流程線上化,第一步絕不是解決我所謂的「痛點」。提供錄入功能,將信息在不同系統間打通,實現線上流程閉環,在此基礎上,再去提升各環節的效率,進行智能化的應用,這才是正確的產品演進策略。

而我所謂的「MVP 方案」,實際上是造了個輪子,還是個不圓滑的輪子。而輪子不是 MVP,獨輪車才是。這是一個做產品很普遍且常見的坑,但卻被我完美地踩了個遍。

知易行難,干這行真的是體會特別深。

3 技術選型會影響產品形態

產品經理需不需要懂技術,這種「日經」話題被討論太多次了,通常政治正確的結論是:可以不懂,但是懂的話會有很大幫助。但是我的經驗是,對一個合格的 PM 來說,前半句是不成立的。

我有時會聽到同儕與開發之間,發生如下的對話:

開發:「要實現這個功能,可以用 A 技術,但是會有 a 影響;如果用 B 技術的話——」

產品:「哎呀,怎么實現我不管,技術方案你們自己評估。」

開發:「……好吧。」

其實原則上來講,產品出 PRD,技術籍此評估技術方案,這么分工沒什么毛病。但是實際工作中,卻總會出各種差錯。這是因為,通常開發和產品對需求的理解不是 on the same page

之前我們業務需要上線一個數據分析看板,涉及實時和離線的數據,開發計劃使用 Druid 來實現。Druid 本身是一個成熟的解決方案,但是它有一個弊端——在去重統計時,會有不小的精度誤差。碰巧這個需求對離線數據去重精度要求很高,因為涉及業務的績效和薪資發放。

但是由于負責的產品對技術方案完全不關心,也沒有把「精度要求很高」這樣一個隱性需求傳達到位,理所當然地覺得不會有問題,導致上線后,統計結果離預期偏差很大。而且,因為一開始的技術選型錯誤,改動和修正需要耗費大量的資源。

其實這個問題很容易避免,只需要在評審時,仔細聽一聽開發說的技術方案優、缺點,選擇最符合需求、最能保證產品擴展性的方案。

這點對 2C 的產品也是一樣。比如說,一個前端頁面該用什么框架,不是開發隨便選一個就完事了,會存在諸如:是不是要做成單頁應用,要不要考慮 SEO,等等,影響因素。

所以產品懂技術,不是要真的上手寫代碼(當然懂點 SQL 之類的還是很有幫助的),是需要了解自己產品所屬領域的技術方案,和其優缺點、擴展性。因為它們是可能對產品形態產生本質的影響的。

4 用有限的資源做正確的事

有段時間幫部門負責人一起面試,有些面試者是轉崗的,我通常會問一個問題,你認為產品經理的核心職責是什么。當然,開放性問題,答案不唯一,我自己的答案是:用有限的資源做盡可能正確的事

如果擁有無限的資源,那做產品太容易了,窮舉所有可能性,都做一遍,選擇效果最好的那個(實際上不少大公司就是在這么玩)。正因為資源有限,做正確的事才顯得格外重要,畢竟產品決策失誤,是會浪費大量企業的人力和財務資源的。

所以有的時候,要敢于對一些不合理的需求說「不」。而且有些事可能看上去無比正確,但是時機不對,資源不到位,就不該去做。

不久前看到蘇杰的一篇博客說「內部乙方沒有真正的產品經理」,深有同感。對企業而言,PM 等級的高低,就體現在他處于產品開發的哪個環節。越是前期,就越偏戰略層,等級就越高。

如果僅僅是做產品架構、系統需求的梳理,是很難觸碰到核心價值的。充其量,只是在打磨戰術。2B 產品的出路,應該是參與業務決策,影響業務決策,甚至倒逼業務決策。如果需求的主動權掌握在業務方手中,產品的價值就會被不斷壓縮。

當然,這點不是僅由 PM 自己所能決定的了,更多的,可能還是受企業管理者的影響。

5 尾巴

四件事說完,好像又什么都沒說,感覺不過講了一些正確的廢話。

但是,總結和復盤,本身是產品工作一個重要而不可或缺的環節。所以,盡管本文可能對讀者毫無益處,但至少于我,寫些來就有其價值了。

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