?不是有互聯網才有互聯網思維。
?開會時讓年輕人先講，再總結、提煉。
?用戶與客戶的區別［如兒童玩具購買，安踏廣告是給代理看的］
?將軍要從戰場上選拔，才會反映前線情況。
?是否從用戶價值出發，還是自己想賺錢。
?要讓自己值錢，解決痛點，讓客戶看見你的努力，達到規模后錢自然來。
?互動才有鏈接，才會產生迭代。知道末梢用戶需求才能快速反應。
?現代品牌，代言人是老板。網紅帶動經濟。
?現代企業賺錢靠，社會的錢、時間、關系、智慧
?多維布局［案例，滴滴打車］
?簡單才能傳播，給消費者一個購買理由。亮點經濟。
?給自己貼標簽，定位。
?單一化達到精致，獲得入場券后，才能多元化發展。
?要補臺而不是拆臺。
?自己做不好的事，放手給別人做。指數型的公司員工少。
?以后是團隊學習時代，有分工，才會跟上節奏。
?讓別人在吧身上投資，幫助過你的人更不愿放棄關系。
?社群——同價值觀、同標簽、同興趣
?產品過硬，就付費入群，獲得加群資格。
?交互產生粘性，產生關系網。
?社群中不回避負面語言，人不完美。
?助人是一顆種子，廣種薄收。
?提升自己是為了讓別人需求得到滿足。
?別人把你當傻瓜，你一樣把他們當朋友。
?有需求是向別人提，前提是你也是助人的人。
?找實戰型的人學習。
?稱贊別人要講例子，深入到細節。
?企業家痛點：養生、子女教育、哲學、信仰……把自己像個醫生，關鍵時刻展現給他看。
?同一件事，對每個人價值不同，因為每個人資源不同。
?社交三步：交際——交流——交換。
?群益思想
?公司生存：圍一、敬二、聯三
?銷售是賣個性、知識、人脈、圈子……
?沉淀重要客戶
?未來公司審美官很重要
?名片小技巧，把多職位和二維碼放背面，邀請別人掃自己時，對方也會看見自己多種職稱。
?產品就是人品。
?社群銷售就是合作、分享關系，不是買賣關系。
?提問是最好的交流，很多時間了解對方。
?每個老板都要把自己打造成自媒體。
?問人主要問興趣愛好。
?產品是關鍵。
?壞印象比沒印象好。
?未來微商是團隊時代
?高頻使用的產品做微商好做
?企業如要做微商，可分出一個團隊做或給別人做，分化風險。
