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下午本來計劃和工會進行懇談會的，結果沒想一拖再拖，下午突然詢問董事會召開的情況，然后就立即開始著手準備董事會變更的材料，2015年的時候做過一次，但現在好久沒做了，趕緊查詢相關的文件，然后打印材料，和企劃領導商量，哪些地方是需要董事會上簽字的，哪些地方是需要復印件的。
然后上次討論的幾個事情，總監又拎出來說了，一個是崗位津貼的事情，前面需要做一張匯總的說明，然后附加說明下，這么多人所影響的人件費情況，這樣下去和老板報告的效果會好一些。
還有車間提交過來的組織變更的事情，發送過來的資料也是不完整的，也是自己確認的時候太草率了，沒有嚴格按照組織變更前和變更后的對比，其實只有把變更前的組織情況、班組、人員數全部整理完，這樣才能更好的看到這樣的變化情況，這樣給老板報告的時候才更有效果，也更能容易通過。
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平時和副總的交流比較少，不過副總也抽煙，所以很多時候經常在樓頂上碰到，所以其實可以有很多的見面機會，但是卻沒有抓住機會把握這樣的事情，所以做了leader后，要經常利用這種非正式場合和領導保持溝通，這次抽煙的時候我們就是聊了很多，感覺也是蠻好的，沒有想象中的那么可怕，我想這就是溝通吧，只要你主動起來，開口講起來，很多事情沒有想象中的那么難。
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下午和工會的懇談計劃也是泡湯了，這都快一個月了，一直也沒有機會和工會坐下來好好聊聊，之前保持得很好的傳統就這被破壞了，這個事情明天一定要找時間和工會去溝通下，HR和工會之前要保持良好的感情溝通，這是我們要做的事情，及時的保持信息順暢，了解工會的動作。
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夫人的項目最近進展的不錯，雖然經常出差，很辛苦，但是也是值得了，先是上海，緊接著又是浙江的，非常的辛苦。但是我覺得這樣的事情能夠堅持下來，并且有一個好的結果也是件不錯的事情。希望可以一起努力開拓更美好的未來，創造屬于我們的幸福人生。
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突然感覺沒什么事情做了，從目前來看人員問題不大，不曉得今天的情況如何，希望可以一切順利的度過。昨天微信上遇到一位之前的同事，也是我招聘的 學生，問了下近況，目前也是去了無錫，性價比蠻高的一個城市，對比南京的房價，還是很有競爭力的，不像南京的房價這么高，所以之前離職的人里面有不少去無錫的，都覺得這里比南京的生活性價比高多了，無論房價、生活環境、便利性等等，但是在南京生活了十幾年了，還是不太習慣這樣，還是對于南京有著無限的眷戀，南京已然成為第二故鄉了。
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早上傳來好消息，今天的人員沒問題，哈哈，真是蠻開心的一天了，奠定了一天的 心情，除了支援的人員，在培訓中的人還有15個人，所以這樣的話基本上沒什么問題了，也算是可以稍微安心點了。就是有個班組的夜班情況一直不理想，一直在空缺狀態，所以這兩天要抓緊招聘把這個缺口給補上。另外還要準備五一放假前后的人員，按照生產管理部門共享的生產計劃，28日就有線體休息了，所以這樣看29日的生產問題不大，可以安排其他線體支援。一會和生產總監再和議下這樣的安排情況是否妥當。
