今早一到辦公室，顧問告訴我十點會有一個應聘顧問助理的年輕人過來面試。看了一下簡歷，大專畢業，幾份零零雜雜的工作都不長，沒有明顯的特長和亮點，屬于三秒鐘斃掉的一份簡歷。笑問為什么會約這樣的人選過來面談，顧問說我估計我給簡歷劃圈時手抖了。
十點，很準時的敲門聲，一個穿白色體恤的二十四歲的年輕人站在我面前，落座，喝水，拿出一份彩打的簡歷雙手遞到我的面前。我認真的看了看坐在我對面的小伙子，衣著簡單到有些隨便，大眼睛，干凈的頭發。面對這雙年輕真誠的眼睛，我竟一時不知道該怎樣開場。
“你好，為什么想來應聘顧問助理這個職位？”
——”因為我比較喜歡和人打交道，雖然我只是大專學歷，但我的學習能力很強，執行力很強“
“嗯，大專學歷。”
——“我對我的學歷不太自信，不過我現在自考了本科，就只剩下一門課程就拿畢業證了”
“2015年大學畢業后，三份工作經歷，每份的時間都不太長，兩份餐飲公司，一份酒類銷售公司。可以說說換工作的原因嗎？
——“前面兩次換工作是因為要準備自學考試，所以就辭職復習。最后這份只工作了一個月，是……因為他們的實習期就只有一個月……”
“現在重新找工作，你最看重的是什么？”
——“我最看重這個公司是不是靠譜，很多公司都是空殼公司，或者招聘我去做助理，實際上要承擔一定的任務”
“什么任務？”
——“銷售任務或者什么其他指標，我也不是不能完成，只是他們在面試的時候沒有這么說，來了之后就不一樣了”
“那你理想的職業是什么？”
——“我想做設計。助理什么的也行，人力資源的我也看……”
“基本的設計軟件，你會哪幾種？CAD\PHOTOSHOP”
——“我都不會……”
“……”
——“我是手繪的……我上中學的時候專門學過美術”
“有作品嗎？有機照片也行”
——
“這個作品在你的全部作品里可以打幾分”
——“這是我前幾天指導學生的時候畫的，喜歡程度可以打9分，技法打4-5分”
我不確定是否會管用，但面對著一雙真誠的二十四歲的眼睛，我沒法保持淡定，所以有以下的一大段絮叨——
“二十四歲，很年輕，可以嘗試換來換去的時間也不過三五年。有沒有想過按照現在的方式走下去，三五年之后你是什么樣的，在哪里，做什么？
找工作的過程，不僅是你要求雇主是不是靠譜，企業也會看你是不是靠譜。而且首先是你是不是準備好了？你是合格的人才，企業才會把靠譜的機會給你，對嗎？
如果說喜歡設計工作，要看一下做設計師的基本要求，你具備哪些，缺少哪些？中學的美術功底是很寶貴的學習經歷，這個需要時間積累也需要天分，如果能持續學習下去，即便不能成為畫家至少可以成為畫師、街頭藝人，有一技之長靠畫畫可以養活自己。如果你去做助理，至少你得是助理中畫畫最好的，在你所在的團隊中可以做到第一。
說自己有能力，需要拿東西證明給別人看。你是端盤子的，別人一次端四個你可以端八個，你就是這一行的No.1。
學歷不自信，這一段已經過去了，重要的是從現在開始你要做點什么。講一個真實的故事。我曾經面試過一個大專學歷的年輕人，他應聘的職位是小團隊經理，要求本科學歷，沒有通過。兩年后，還是這個年輕人，拿著自考本科畢業證再次坐在我的對面，參加面試。我基本沒有問任何問題錄用了他。
說這些話也許會觸動你，也許沒用。其實，我們很容易被觸動的，一部小說、一場電影。但是觸動過后呢？當我們合上書，或者從電影院里走出來，日光一曬，那種觸動就像水一樣蒸發掉了，好像從來沒有發生過。
如果你有一天真的準備好了，再來找我。”
小伙子定定的望著我，想說什么但又沒有說什么，站起來致謝。出門的時候，回頭說“姐，不會讓太陽一曬就什么都蒸發掉的，謝謝你！”
星云大師和李開復說，“我們人是很渺小的，多一個我、少一個我，世界都不會有增減。你要‘世界因我不同’，這就太狂妄了！”
如果一粒珍珠失落沙礫之間，我是否應該將其撿回？
補記：小曾說并不覺得這個年輕人有什么特別之處，不能算作是一顆珍珠。
其實，珍珠在成為珍珠前，也只是一粒沙…如果有機會，每個人都有可能成為一顆珍珠。
