發(fā)簡信
IP屬地：福建
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致青春有的青春為真理而綻放， 有的青春在沉睡中度過； 有的青春為偉大而短暫， 有的青春在無為中虛度。 有的青春為理想而閃耀， 有的青春在游戲中流淌； ...
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復(fù)工了，自我防護(hù)是個(gè)重點(diǎn)！
劉姐的兒子在政府部門上班，盡管兒子每天上班都是自己開車，辦公大樓及辦公室也天天消毒，幾個(gè)同事也是經(jīng)過了檢測正常的，可她就是不放心，出門有交待，回...
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保持職場活力的三個(gè)要?jiǎng)t
在職場時(shí)間長了，不少人都會(huì)出現(xiàn)活力減退的現(xiàn)象，甚至?xí)霈F(xiàn)不想干、不愿干的現(xiàn)象。我認(rèn)為，要解決這個(gè)問題就應(yīng)在以下三個(gè)方面下點(diǎn)功夫： 第一、重新梳理...
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別把職場當(dāng)宮斗，沒那么復(fù)雜！守住10條規(guī)則，讓你變身職場達(dá)人
前些年，宮斗劇可謂爆紅。隨之而來的，就是很多人用此大做文章，把職場中人與人之間的關(guān)系比成宮廷中妃子們爭寵奪愛的關(guān)系，似乎也是“刀光劍影”了。雖然...
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不說還好，一說矛盾更大？領(lǐng)導(dǎo)與下屬溝通談話4禁忌，誰碰誰糟糕
為什么有的領(lǐng)導(dǎo)者跟下屬溝通談話多次了，不僅沒有達(dá)到預(yù)期的效果，反而關(guān)系更僵、工作落實(shí)更差了呢？我認(rèn)為，最直接的主要原因就是溝通的方式方法出了問題...
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下屬不聽話、不配合，根在領(lǐng)導(dǎo)！解決之就從“心”開始
在現(xiàn)實(shí)職場中，我們常常會(huì)看到這樣的現(xiàn)象：同樣的一個(gè)部門，職員沒有換、工作條件也沒有改變，可是由于前后領(lǐng)導(dǎo)不同，工作成效卻不一樣。一個(gè)是死水一潭，...
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領(lǐng)導(dǎo)者若要做好工作，這些能力一定要提升，不然事與愿違
做任何事情都需要一定的能力，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也一樣，也必須具備相應(yīng)的能力。子曰：“工欲善其事，必先利其器”。這個(gè)“器”是指做好事情的工具，也可以說是相應(yīng)的...
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怎樣才能成為核心領(lǐng)導(dǎo)者無論是在哪個(gè)行業(yè)，要成為核心領(lǐng)導(dǎo)者都有一定的共性，這個(gè)共性我認(rèn)為最突出的就是格局。 格局是指做人做事的思維、胸襟、氣量、視野、眼光、追求等方面的...
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如何提升領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)和能力？做到這些方面肯定有用！
領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)和能力確實(shí)很重要，正所謂“火車跑得快，全靠車頭帶”，同一個(gè)單位或部門，由于領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)和能力不同，績效是不一樣的。要提升領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)...
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