發(fā)簡信
IP屬地：北京
對于候選人離職原因以及求職動機的判斷可以跟這個員工離職節(jié)點的原因分析結合起來去看1、入職2周內離職與hr的入職溝通有關；入職兩周離職，多數(shù)是新員...
本周做java職位時遇到的困惑，技術上前端職位和后端職位如何分工，總結分享如下：1、如何區(qū)分前端和后端通俗講，用戶看到的部分都叫前端，而用戶看不...
一、背景調查對象：財務／HR/主管級別以上（或月薪超過某個范圍的，比如20k）二、背景調查內容：教育背景調查／工作經歷調查／違法犯罪記錄三、征信...
背景：課程運營的一位候選人，對她期望很高，入職時間改過2次，入職后第3周提出離職 不管員工給到你的離職原因是什么，試用期內1個月離職的，就是跟H...
一、體內驅蟲 驅蟲年齡及頻次：2-6個月幼貓，1個月一次；6個月以后貓咪，3個月1次；1歲以后，半年或一年一次； 驅蟲用藥：德國拜耳； 注意事項...
《自控力》一書曾經做過這樣的總結：“集中注意力，拒絕誘惑，控制沖動，克服拖延是非常普遍的人性挑戰(zhàn)。” 大腦出于人類自我保護的天性，常常會順應“人...