
摘自問答:沉默寡言的人適合當領導嗎? 老實講,如果都到了寡言的地步了,怎么可能成為一個優秀的領導? 我完全不同意一個沉默寡言的人當領導。我看了一...
脫掉你的虛榮外衣,告別你的職場奴性。走出你的價值人生。 01 職場奴性是如何養成的 首先了解這個概念,什么是迎合性微笑? 所謂迎合性微笑,一般表...
敬過去一杯酒,再愛也不回頭。 沒有哪一句話能夠支撐我,或者說沒有哪一句話能夠一直支撐我。我們靠著對痛苦的無限恐懼和對未來的無限向往才走到了現在。...
生活到底有多難?我與生活的差距到底有多大? 同是寒窗苦讀,怎愿甘拜下風? 這是很久前看到過的一句話。這句話讓我明白了不是生活難,難的是自己。難得...
我遇到了這樣一個朋友,他告訴我,自己天天被老板洗腦說是“靠譜的人”,反而讓他不好拒絕一些非本職工作的任務。導致天天都沒有自己的時間,午飯晚飯都得...
如果把職場比成一潭淤泥,不知道會不會被噴。但這確實又是目前為止我覺得最恰當不過的比喻。 在這一潭淤泥中,很多人都想做那朵光彩奪目的蓮,但又會不知...
摘自原創問答:在職場中,性格太直怎么辦? 完美的職場性格是人們司空見慣外圓內方,但真誠與坦然并不見得就是壞事。所以衡量性格的好壞不應該用直與不直...
人的迷失往往源自于沒有方向,沒有方向內心就會失去希望,沒有希望的人生就會顯得空洞。這就是人們常說的“衰大莫過于心死”。 第二種迷茫源自于久為而無...
摘自空仁先生原創回答:對于初入職場的新人來說,最重要的能力和品質是什么? 洞悉機遇的能力,腳踏實地的品質。更應該先有其品質,再有此能力。在此期間...