
“35歲危機”這個網絡熱詞對于在職者和求職者來說都不會陌生,面對各種高企裁員新聞,我們這些未進入35歲危機的人們也能預見自己的未來。但是這個危機...
自律,是很多人的追求,但是真正能夠做到自律的人很少。對于大多數人來說,難的不是開始,而是堅持。今天學習的內容是關于如何掌控自己的三種方法,從而...
前面的課程里,我們知道了如何尋找自己喜歡并且適合的工作、如何發掘自己的潛能,如何分配自己的時間來更加有效的實現自身能力的提升。今天學習的核心是...
今天學習的內容是SING模型,該模型是在《現在發現你的職業優勢》一書中,由優勢理論的創始人馬庫斯·白金漢提出的,這是一個尋找優勢信號的模型。每...
昨天學習了如何發掘自己喜歡并且適合的工作,“冰山模型”的幾個要素,今天再接著昨天的內容來進一步學習如何明確冰山模型各個要素的投入產出比,從而更...
如何發掘自己真正熱愛且適合的工作 上一次偶然聽了一節人脈管理課,今天晚上又聽了他們一節職業規劃課,課程內容是“掌握冰山模型”的用法,利用它來做出...
韭菜的自我修養 這兩天看了一本新書《韭菜的自我修養》,作者李笑來。我才看了一半,不過我理解的是這本書主要內容是批判了交易市場中的盲目跟風的投資人...
前段時間,好友給了我一段留言,內容是“來學校后就一直在忙,也不知道自己忙啥了。因為一些事情就懷疑到底是別人變了,還是我自己變了,感覺好多事情都回...
今天在一個公眾號的推薦之下看了一節免費的公開課講的內容是人脈積累和管理,雖然總結一句話就是人脈的實質是相互交換信息和資源,我知道這個規則,但是老...