發簡信
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五個社交技巧，將讓你在職場上立于不敗之地職場上，社交能力強弱是非常重要的，可以影響一個訂單的完成，也可以影響一個人在企業是否能生存下去。要和客戶和同事完成一次愉快的聊天是尤其重要。很多...
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是什么讓你在職場上處處碰壁？請記住這四點，讓你受益無窮在職場上，最難過的就是一起進公司的哥們都是升職加薪了，而自己還在苦哈哈的干著最底層的工作，特別是看到那些明顯不如自己的人也升職了，有的時候我們也...
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你絕對值得擁有的職場升遷術，還等什么？在職場中，很多人都有不同的著重點，當到一定階段的時候無非分為兩種極端，一種是做領導者，一種是專業技能頂級人才。當然后面這種人到最后面也有...
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領導最討厭的3種人，千萬不以身試法在職場中有很多各式各樣的人，有的人總是受到領導的喜歡，因為他在工作上有上佳的表現，在生活中很會討領導高興。而有的人空有一身本領，但為人處世不夠，...
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為什么老實人總是吃虧，還成了難成功的代名詞在職場上，以前老實人給人的感覺就是踏實，好管理，但現在老實人的定義已經發生改變，已經被人當成貶義詞了，是吃虧的第一對象，也是難成功的代名詞，為什...
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想要在職場立足，是實力重要，還是眼力重要？在職場中，我們免不了要跟同事們打交道，尤其是我們的領導，很多的時候，我們的實力并不能讓領導賞識你，提拔你。而那些會個領導打交道的同事，往...
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想要領導把你當做自己人，你做到這個程度了嗎？職場中想要走的更遠、更高，首先要獲得領導的認可和信任，成為領導的自己人才會讓你平步青云。可是你要怎么做呢？ 1、讓他關注你的成長，把你當徒弟。 ...
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居然領導都要敬他三分，是你，做的到嗎？小芳和李杰都是同一個辦公室的職員，跟同一個上司共事。 而這個領導特別喜歡通過發微信來布置工作任務，有一次，領導故意給他倆發了同一句話，就想看看兩...
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領導都不愛聽真話但又喜歡問，原因會讓你大吃一驚1、提建議會讓領導失去尊嚴。 誰都能站出來，給領導說真話，提建議，就會形成，大家都能夠對領導的行為或是決策，點評，這會讓領導的決策和行為受到非議...