發(fā)簡信
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如果你想了解“咨詢的真諦”，那我告訴您一個(gè)方法: 1、深刻洞見“知與行”的內(nèi)涵！ 2、透析了解“說與做”的差異！ 咨詢師三不準(zhǔn): 1、不準(zhǔn)“妄言...
企業(yè)內(nèi)部股改的常見問題: 1、股東進(jìn)入。 沒有進(jìn)入約束，進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)不清晰。 進(jìn)入條件、進(jìn)入價(jià)格、進(jìn)入崗位等！ 2、股東管理。 沒有績效考核，身份區(qū)...
方寸之間，可見榮辱成敗！ 點(diǎn)滴之行，能筑百年基業(yè)！ 企業(yè)管理，千里之堤潰于蟻穴！ 團(tuán)隊(duì)塑造，十年之功成于毫末！ 做經(jīng)營的三句話: 1、無樣板不談...
潔白無暇的雪，無法長久遮掩“骯臟的垃圾”！ 刻意偽裝的行，難以掩飾內(nèi)在“卑劣的基因”！ 所以: 做人，不能裝，因?yàn)辄c(diǎn)滴言行會暴露真實(shí)的人性！ 做...
企業(yè)管理，人員外化激勵(lì)八心法則: 1、有雄心。 毫無斗志可言，難以出現(xiàn)魄力，關(guān)鍵時(shí)候膽量不夠。 2、有恒心。 恒心就是執(zhí)著之意，沒有堅(jiān)持的行為，...
企業(yè)經(jīng)營中: 1、老板要看格局，老板的格局決定了人才的聚集及企業(yè)遠(yuǎn)景的建設(shè)。 2、中層要看格局，中層的格局決定了下屬的成長及公司戰(zhàn)斗力的強(qiáng)化！ ...
花開一時(shí)，卻歷春夏秋冬四季。 陽光正好，卻有子未至暗時(shí)刻。 永遠(yuǎn)相信，功到自然成。 永遠(yuǎn)堅(jiān)信，能量會守恒。 ——慧杰·《軍師語錄》
每個(gè)人都有個(gè)性，但是不一定每個(gè)人都需要“保持個(gè)性”！ 每個(gè)人都有缺點(diǎn)，但是不一定每個(gè)缺點(diǎn)都要“永不改變”！ 每個(gè)人都有夢想，但是不一定每個(gè)夢想都...
企業(yè)戰(zhàn)略的三個(gè)版塊: 1、公司戰(zhàn)略（高緯規(guī)劃的藍(lán)圖設(shè)計(jì)），一般多用于企業(yè)的遠(yuǎn)景規(guī)劃！ 2、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略（運(yùn)營版塊的指導(dǎo)途徑），一般多用于具體實(shí)施的指...