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平臺經濟稅收監管面臨的挑戰與建議
近年來，平臺經濟迅猛發展，逐漸成為引領經濟增長的重要力量。作為一種新的經濟形態，平臺經濟由于跨界融合廣、業務流動強、交易留痕難等特性，稅收監管面...
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將“正式工”崗位轉為“服務外包”是否屬于違法解除勞動合同?
在如今的職場上，與用人單位直接簽訂勞動合同意味著“正式工”的身份，勞動待遇、勞動關系都有法律保障。還有一類用工形式為“服務外包”，例如保安、保潔...
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為什么這樣做大幅降成本，增收益？
如果籠統的講，靈活用工只能用于企業的非核心崗位，這一說法顯然是比較片面的。 針對企業不同業態，相較于勞務派遣、小時工、兼職工、計件工，自然人眾包...
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靈活用工激活企業生機，引領復工新模式！
近兩年，我國一直將“穩就業”放在“六穩”之首。“穩就業”不僅是“六穩”之首，還是民生之基。 但由于新型冠狀病毒肺炎疫情的影響，目前，就業形勢變得...
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靈活用工市場：藍領大頭；新個體戶在崛起；企業組織創新任重道遠
靈活用工市場分為3部分 藍領市場：人群以藍領勞動者、兼職在校生為主，勞務中介和兼職平臺為主要玩家，滿足企業用工高峰時大批量的招聘和人事管理需求；...
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靈活就業在制度和政策面臨兩大難題和建議
靈活就業的優勢在此次疫情期間受人矚目。在經濟結構轉型加快推進之時，工業企業用工減少趨勢難以逆轉，發展靈活就業更是未來穩就業的重要渠道需要關注大量...
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通用Token積分就要隨心玩
傳統積分，想說愛它真的太難。被遺忘在各種APP中的積分，食之無味棄之可惜。在日常使用中，我們并不是很熟悉哪些行為可以獲得商家的回饋獎勵；亦不了解...
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專業解讀｜快速對比，共享員工VS靈活用工專業靈活用工，聯系15050556716
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時代偶然性與必然性的撞擊，91%的用工模式會變革
疫情點爆的中國靈活用工發展，市場規模已經突破29000億，占中國整個用工規模的9%，相較于日本36%和美國的42%，有巨大的發展空間。 談及靈活...