發(fā)簡信
IP屬地：寧夏
堅韌，淳樸，厚重，寬容
隨著經(jīng)濟快速發(fā)展，生活質量的提高，人們的經(jīng)濟壓力也越來越大了，在做好自己工作角色的同時也想發(fā)展一下副業(yè)，以緩解個人壓力。要如何發(fā)展副業(yè)呢，這得天...
1、復雜人假設的基本觀點 經(jīng)濟人、社會人、自我實現(xiàn)人的人性假設及其相應的理論，都是在不同時期從某一個側面來認識被管理者的人性，雖都有其合理的方面...
1、自動人假設的基本觀點 自動人的人性假設理論又叫自我實現(xiàn)人的人性假設理論。這個理論的代表人物是美國心理學家馬斯洛和阿基里斯。自動人假設是建立在...
微信又響了，打開一看是孩子班級群信息，原來是作業(yè)發(fā)過來了，其中一項是全班罰寫，所有學過的字寫兩遍，回到家問孩子為啥罰寫，孩子說因為今天最后一節(jié)課...
1、社會人假設的基本觀點 美國哈佛大學梅奧教授在工業(yè)文明中的問題一書中用霍桑實驗的研究結果批評了經(jīng)濟人假設及其管理模式，提出了人際關系理論。他在...
近年來，外資企業(yè)、國有企業(yè)和民營企業(yè)紛紛采用人才測評的專業(yè)技術來進行人力資源的選拔、安置和考核等工作，并取得了可觀的成效，但與人才測評的實踐探索...
評定面試成績，是面試的重要環(huán)節(jié)。因為被測評者水平的高低，要通過分數(shù)來體現(xiàn)。因此，成績評定出了問題，將影響面試的質量。 1、嚴格把握評分標準的客觀...
1、謹防以貌取人，誤入歧途 身體發(fā)膚，受之父母，容貌本來與人的內在素質沒有必然的聯(lián)系，但是由于日常生活中的心理定勢，小說、電影、電視、藝術造型以...