
在家說實話,都被當成抱怨,更何況在外面說實話更難
為什么永遠問不到員工離職的真實原因知乎上有一個問題是“為什么永遠問不到員工離職的真實原因”?如果是你,你會跟公司說你真實的離職原因嗎? 員工離職(主動離職)的原因無非就那幾個,一、錢沒給到位;二、受委屈了;三...
即使大學生畢業了,但是一點金錢沒有是不行的,所以找付出時間精力掙錢多一點的積累一點點本錢,才能談以后可能找對象結婚有個美好的家庭,現在需要用錢的地方太多了,有工作干掙點錢不容易,職業沒有高低貴賤的,都是為了活下去
七萬碩士在送外賣,到底我們辜負了文憑,還是文憑辜負了我們?最近,在網上看到這樣一個消息,七萬碩士在送外賣,到底我們辜負了文憑,還是文憑辜負了我們? 當我看到了這樣的消息,心里五味雜陳,筆者文憑很低,很羨慕那些高文憑的人。 要知道,在...
01 今天上午去尚德機構面試,這是一家排名靠前的教育培訓機構,公司越大,要求越高。 今天我被面試官輕視了,但也是我收獲最大的一次面試。 我想應聘用戶運營,拿著為數不多的經歷,...
是的,電力不夠,
優秀員工總是最先離職,原因卻不是因為錢!金三銀四即將過去,經歷了批量招聘和批量離職的HR們,如今是否緩了一口氣? 想想HR既要費心費力的尋找合適候選人,又要“不折手段”的挽留準備跳槽的優秀員工,真是心累到想離職! ...