進入職場，個人形象重要嗎？找對象，長得漂亮重要嗎？回答當然是肯定的。

空有滿腔經綸，個人形象和外在裝束很差，同樣會被職場淘汰。

現實中真有這樣勵志的女孩，她們最初感受到落差，經過努力修煉，最終“逆襲”成女神。

案例一：你的形象就是公司的形象

入職半年，某知名金融公司女孩夏天遭遇一件尷尬事：和主管領導一同陪客戶吃飯。飯后，主管領導對夏天說：“夏天，你這亂蓬蓬的頭發能不能找一個高檔的理發店去剪一剪、燙一燙？不是說你丑，而是你太不會打扮自己了。要知道，你的外形代表你的專業性，也代表公司的品牌形象。”

實話真傷人。主管領導毫不留情的“當眾羞辱”讓夏天羞得滿臉通紅。不打扮不行了！夏天去最潮流的韓范兒理發店辦理了美發卡，請專業發型師給她設計發型、燙染剪全上陣。不得不佩服發型和發色對人有易容術般的改變效果，夏天大變樣。不僅如此，她還全力提升個人形象：瀏覽時尚雜志，改善衣品；報班學化妝技術……三年后，夏天從“丑小鴨”變“白天鵝”。

夏天心得

夏天所在單位是與國際接軌的私企，員工的個人形象，尤其銷售類崗位，也是企業形象的一部分。最初，夏天根本沒有意識到，自己對形象的不負責任，也是對公司的不負責任！真正進入職場，面對越來越多不同的人時，夏天才明白，美和丑的界限，在于你是

否有一種對待自己的嚴謹和對周圍人的正確認知。這種嚴謹和認知，第一印象就是你的外貌，它代表你的專業性，更代表你的技能。

案例二：讀書多也要扮得美

某知名研究所招聘實習生，研一女生阿文和另外兩名競爭者，迎來最后大boss那關。學霸阿文本以為自己勝券在握，沒想到最后卻，敗在顏值上：大boss說阿文的牙齒好亂，和她說話時總會忍不住想看她的牙齒。阿文臉上的痘痘更讓大boss忍無可忍，搞得他密集恐懼癥都犯了。既然應聘者們專業實力相差不大，當然選擇長得好看的。遭受暴擊，阿文無奈又傷心，大boss的話全是對的。痛定思痛，阿文要變美。她制定出計劃表，精確執行到每一天。為了矯正牙齒，她戴上了效果最快但是最疼的那種牙套。戴上去簡直像受大酷刑，吃飯變慢變少，沒想到整個人都瘦了；為了治痘，她去皮膚科，戒掉愛吃的辣椒海鮮，更戒掉了熬夜，沒想到皮膚變好了。以前不重視，現在重視起來，變美對學霸阿文來說，比考試輕松多了。

阿文心得

阿文說，自己從小一路丑到研一，全部精力都投入到埋頭苦讀，總覺得自己讀書多就可以長得丑。沒想到，有才華的人很多，當大家實力相當時，如果你臉好看，就會為你加分。

阿文說自己努力變美只是表象，關鍵是心態發生轉變，由學生心態轉化為職場人心態。職場人就該有職場人的形象。穿衣打扮、言談舉止符合職場要求的同時就是提升自身能力的過程。

案例三：不努力修煉成精，怎會有大王來娶我？

30歲的女孩孟瑤相親無數，但每次都很受傷，男孩都客氣地說“回頭聯系”，結果卻是“不再聯系”。孟瑤期待有“白馬王子”慧眼識珠，透過自己普通的外表發現閃光的心靈，無奈現實很殘酷，男生們都選擇那些帶三層厚妝的“妖艷賤貨們”。孟瑤很生氣，自己各方面條件都不差，不就是長得一般還有點胖嗎？

長得美就是優勢，孟瑤不得不接受現實，她痛下決心：不努力修煉成精，怎會有大王來娶我？以前，自己不愛美，晚上洗把臉就不錯了。如今，她靜下心來護膚，結果皮膚變水嫩。以前不化妝，現在她認真學習化妝技術。她發現，只要眼影多些層次，她的眼睛就會顯得大而有神，只要提高涂抹腮紅的部位，她的娃娃臉也能顯得立體有型。為瘦身，她在健身房里揮汗如雨……一年的“美麗心機”，孟瑤重塑自己，每次相親都漂亮出席。

孟瑤心得

孟瑤說，以前自己不接受男人的以貌取人，還挺有怨氣，但如今自己心態發生改變，變美并不單純為了取悅別人，而是尊重自己，希望自己以更好的精神面貌示人。如今身邊人都說孟瑤令人耳目一新，大家的認可也讓她從內心認可自己、欣賞自己。于是快樂、自信的她便有了某種氣場。這氣場正是令男人心動著迷的東西，由此異性緣增強也是情理之中了。

編者心得：外在美也是一種能力

內在美最重要沒有錯，但我們也不得不承認一個現實，你的外在是你給人的第一印象。如今的以貌取人，不是只看臉，也不是單純地說你身材好不好，而是，你的外形給人的綜合印象，包括你的長相、妝容、穿著、神態和肢體語言。這些就是你學識、審美、教養的外在體現。

三個“逆襲”女孩，驚艷我們的并不是她們的成功，而是她們始終保持向上的姿態和那些隱藏在美貌背后的珍貴品質：高度的自律、頑強的毅力、超強的執行能力……因此越來越多的人相信，外在美也是一種能力！