上研的時候，有一天導師半開玩笑半認真給我們講，過去要成為某個領域的專家一定要出國早。因為大部分研究領域最前沿的東西都在國外，而且領先國內都不是一年兩年。出國之后可以帶資料，而這個資料基本就是獨此一家。之后，今年翻譯整理一點，發一篇；明年翻譯整理一點，發一篇，就成為國內某領域知名專家了。擱在現在這個年代，再想以這種方式成名成家就太難了，互聯網的存在基本上打破了資料的壟斷，人與人的智力差別又不是那么大，而且都那么勤奮，所以到最后，就是比拼誰活得更長。

羅胖有一期節目說過，互聯網的出現徹底改變了社會的游戲規則。知識和信息傳播變得如此便捷，過去“一招鮮，吃遍天”的情況很難再出現。舉個栗子，過去的教育行業，那可是正兒八經科班出身的老師才能從事。如今呢，只要你擁有一技之長，加上口齒清晰邏輯清楚，就可以搞教育。看看“一塊聽聽”這個app，那么多課程，有多少是傳統意義上的老師在主講呢？

實際上，互聯網的出現打破了知識的壟斷，進而模糊了分工的界限。行業的門檻，似乎一夜之間消失。通過互聯網上的知識分享，我們都有辦法對各個行業或多或少有些了解。

所以，跨界已經成為了一種不可阻擋的趨勢。

但是跨界，卻不是單純指什么都懂一點的“萬金油”，而是要一專多能的“金剛鉆+萬金油”，這樣才能成為不可替代人才。比如，學外語的，要想出頭肯定要外語過硬，在單位就是第一。同時又不能只會外語，最好文筆也還過得去，再懂一點計算機。如果說外語只是“懂一點”的水平，那么可以替代你的人就太多了。但是只會外語，可替代你的人還是很多。只有“一專多能”，能為人之所不能為，才能捧得起鐵飯碗，甚至是金飯碗。