歲歲年年花相似，奇葩面試各不同。在一些中小型私企里，老板與老板娘互相矛盾，大鬼打架，小鬼遭殃。作為下屬，處理“平行指令”難題，遠(yuǎn)比平衡上司意見(jiàn)相左要難得多。

前不久，一家公司面試小組腦袋抽筋，出了一道“兩難”E類G型面試題：老板家里裝修，老板讓你去買窗簾，必須買藍(lán)色的。你正要出門，老板娘讓你務(wù)必買紅色的。你應(yīng)該怎么處理？

這道題難度系數(shù)9.9，考驗(yàn)95后的孩子，有點(diǎn)殘忍了。果然，這批小孩們，回答的五花八門。

第一位：我對(duì)老板娘說(shuō)，老板讓我買藍(lán)的，你讓我買紅的，清官難斷家務(wù)事，你倆先掐會(huì)兒，掐完了再告訴我。我先去喝杯咖啡，在線等你們統(tǒng)一答案。

第二位：我要看老板與老板娘誰(shuí)說(shuō)了算，一山不容二虎。如果公司老板說(shuō)了算，就聽老板的；如果老板娘說(shuō)了算，就聽老板娘的。作為下屬，必須服從說(shuō)了算的。

第三位：我有不同意見(jiàn)。老板與老板娘誰(shuí)說(shuō)了算，外人還真搞不清楚。也許上班老板裝逼，晚上回家下跪怎么辦？與其這樣，不如聽老板娘的，畢竟在家里老板娘是女主人，窗簾的顏色，女主人最在意。

第四位：我會(huì)給老板打電話，故意說(shuō)我沒(méi)有聽清楚，因?yàn)槔习迥飫偛耪f(shuō)讓我買紅色的，我之前聽你說(shuō)買藍(lán)色的，是不是我聽錯(cuò)了，還是你記錯(cuò)了，你和老板娘能不能再溝通確認(rèn)一下。

第五位：清官難斷家務(wù)事。就算讓他們倆爭(zhēng)吵一通，最后也未必能給你統(tǒng)一意見(jiàn)。如果兩個(gè)人繼續(xù)固持己見(jiàn)，到時(shí)候你更加坐蠟。不如我直接去買，正面是藍(lán)色的，反面是紅色的，讓他們倆經(jīng)常換一換顏色。

最后，面試小組向老板推薦了第五位。當(dāng)然，這么美妙的回答，來(lái)源于臺(tái)灣大師的易經(jīng)講課，因?yàn)樗菍W(xué)易經(jīng)的，他說(shuō)這不叫投機(jī)取巧，這叫隨機(jī)應(yīng)變。

PS：這位臺(tái)灣大師引申，企業(yè)管理，絕對(duì)不要投機(jī)取巧，一定要隨機(jī)應(yīng)變。所謂情商高，不是見(jiàn)風(fēng)使舵，而是讓老板、老板娘和你三方，都找到不發(fā)生激烈沖突的中庸之道。

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