時間過去8個月了，我才能正視這件事。

去年年底時，老板之一的估且稱為LEE吧，把我叫到辦公室，說要和談點事。她神情十分凝重，且聲音低沉，完全有別于她以往干練清脆的。我即有些疑惑。

她從我們另一位老板，估計稱為John吧，從他的身體情況開始談起。之前我們知道John的身體情況不太好，而且2年前還去新加坡做過一次股骨頭的手術。但是她告訴我，John當時去新加坡不僅僅是做股骨頭手術，更重要的其實是肝癌手術。什么？肝癌？我剎愕不已。只覺得頭皮有些發麻。我猜想了她可能要和我談的任何事，但絕不包括這個信息。正當我還在消化這個消息時，她又告訴我，本來這兩年之中控制的已經不錯了，沒想到半年多前開始惡化，這半年來，他一直是在吃著止痛藥來上班的。

怪不得這半年多以來，他經常晚來公司，而且比較早走，也經常去新加坡，我們一直以為他是去休假了。雖然我們也一直覺得John的身體可能不太好，因為這半年來，他突然就很瘦了，他告訴我們他是在給身體排毒，經常吃素，所以瘦下來了，我們都信以為真，從來沒有想到過他在忍受著病痛的折磨。聽到這兒時，我以為壞消息就到此了。我想LEE是不是要和我說，以后John就不會經常來公司了，要好好地去檢查療養了。

沒想到，LEE接下來的話，直接讓我懵了。LEE說，四天前她在出差途中，接到John的家人從馬來西亞打來的電話，說John因為呼吸衰竭，已經停止了呼吸，即辭世了。LEE在接到電話的第二天即趕往了馬來西亞，昨天才回來。聽到這個消息，我覺得我的腦子似乎空白了幾秒，從來沒有什么消息能讓我如何不知所措的。回過神來，發現眼睛已經酸了。后面LEE和我了什么，我似乎沒有聽進去多少，只是一直在想著一件事，John不在了，不可能，兩周前他還在公司，我還向他匯報工作，而且還談好了，如何進行修改，約了下一次的匯報時間。他離開公司時，還和我打招呼說，沒問題的，你按著剛才我們討論的思路去修改，肯定OK的。還Give me Five。這不可能，是不是LEE和我們開了個玩笑，我拒絕接受這個消息。緩過勁來后中，只聽得LEE說，想要給John辦一個內部的追思……希望我控制好情緒，因為她知道我是一個比較情緒化的人，而我正懷著8個月的寶寶，所以才提前和和緩的方式和我說一下，以免突然知道了，情緒太激動了，影響肚子里的寶寶。

離開她的辦公室，我整個人有些恍惚。John，這位讓我們又愛又尊敬又恨的老爺子不在了。再也看不到他那略有個性的布滿精心修剪的白胡子的臉，再也聽不到他用中文、英文、粵語、閩南語、馬來語夾雜的聲音了。腦子里亂極了。

與John共事3年多了。其中的感情真是五味雜陳啊，總結下來可以用愛恨交織來形容。

緣何于敬：

1.三位一體的領導者形象。

老板，是靠他的角色權力來讓人聽話呢，或是用他的知識技能讓人佩服，還是用人格魅力來讓大家尊重呢。John，這位老板，在這三方面都兼而有之。

角色權力：他是總經理，自然有天生的權威。

知識技能：在公司的專業領域上，他擁有他獨到的見解，并且能通過自己的渠道幫助我們快速獲得全球最新的知識，這一點比知識本身讓我們更佩服。即使是他不熟悉的領域，他也能用他的經驗、他的鑒賞能力幫助我們來分析，以取得最佳效果。

人格魅力：作為管理者來說，說一千道一萬，都是假的，以身作則是根本。他提倡責任、他提倡創新、他提倡努力、他提倡工作的高標準高質量，他全都做到了，其他人有什么理由不呢。

2.堅守專業精神和工作原則

哪怕是在和客戶的談判當中，只要到原則問題，只要有損于我們的專業精神和專業服務，他都會和客戶據理力爭，客戶有時都會感嘆，到底誰是甲方，但即使如此，他卻贏得了客戶的尊重。

3.良好的自我修養。

永遠燙得筆挺的襯衣和西服，冬天配搭上簡潔的圍巾，再加上半臉的白胡子，頗有肖恩·康納利的風采，那可是我心目中真正的男神。

修剪得整齊且保養的指甲。剛開始知道他保養指甲時，還頗有些意外，沒想到一個老男人還如此在意這個。但是這正是個人品味和個人休養的體現。這個不是用收入來衡量的，而是個人生活軌跡帶給人的個人生活的層次。

進出門，永遠是他給姑娘們拉門，他可是老板啊。

4.最會玩的老人

帶領大家吃喝玩樂。誰見過這么大年紀的長者，那么會吃喝玩樂，而且帶著大家一起吃喝玩樂。每次他都能找到我們意想不到的餐廳帶我們去品嘗美食。每年公司年的年度旅行，他也都能找到超級好玩的地方，雖然都是在東南亞一帶，但安排的活動，可能是我們自己想不到，或是不會去嘗試的，他帶領我們在玩樂方面也打開了一扇窗戶。

卡拉永遠OK，舞蹈永遠銷魂。公司的活動一般都是上下兩場，上半場吃飯，下半場要么卡拉OK，要么酒吧跳舞。在這兩件事上，他也是不拖后腿的。唱歌時，聲情并茂，很有巨星的風采。同事們唱到高潮時，他還跑去伴舞，引得底下紛紛狼叫。

5.關愛“小朋友們”

公司的同事都很年輕，很多都是應屆畢業的研究生博士生，在他眼里，就和他女兒差不多大。所以有時候會和大家開開玩笑，關心關心有沒有男女朋友，然后再語重心長的從過來人的角度和大家談談生活。這時候，他就是一個慈祥的長者，有時候甚至覺得他有點啰嗦。

有同事身體不好，他經常趁出國的時候，幫忙帶藥回來。

小姑娘失戀了，他先是罵罵人家當初不聽他的老人言，轉眼就帶著小姑娘去好吃好喝的，順帶相親。

緣何于恨：

1.苛刻的要求

也許是他本人太過優秀，他認為所有人都和他一樣優秀，所以對工作要求極高，當大家不能快速達到時，他就非常不滿意，

2.偏見

一旦他對人有一點不滿意，就很容易全盤否定這個人，并且形成固定思維，這位同志要想翻身就難了啊。

3.罵人。

當他極度不滿意時，會在辦公室里拍桌子罵人，這對“文明社會”的“小朋友們”來說，是極度傷面子和傷心的。而他作為文明人，罵人的方式有別于街上粗漢罵人，但是文明人的罵人更刺耳，更傷人。

4.指令不清。

分配任務時，指令不清，導致工作結果不如人意時，卻指責當事人不動腦筋。

但即便有如此多的“恨”，突然知道他已經離開我們了，而且是用這種方式，我實在有點接受不了。John用這樣的方式，讓我們所有的人都有一種無形的遺憾甚至悔恨。

這是一種什么樣的毅力啊，這需要多強大的心臟啊。動了手術兩年了，公司里沒有一個人察覺到，而他在這兩年中，依然忘我地工作，依然頂著無數的壓力，在客戶、公司之間努力平衡著。他是忍受著多少的痛苦來指導我們，又是以什么樣的心情看著不成器的我們拒絕成長啊。

想到這些，我無比的悔恨，為什么最后一次報告不完美，還要進行修改，為什么不能讓他少一份擔憂，也許這樣，他早就能去好好休養了，而不必在公司堅持著。為了什么呢？為了錢嗎？也許他不是超級富豪，但錢對他絕不是任何問題。也許正如他常在公司說的，承諾與責任。他承諾要帶領大家在這個行業做出驕人的成績，讓大家能為在這個行業有所貢獻體現自我價值而驕傲。也許他是真的熱愛他的工作，不，不是工作，是事業。他用生命詮釋了什么是對事業的熱情，是對生命的敬意。

此時覺得，平時我們有些小毛小病就請假，竟顯得如此的低級，這讓我們汗顏到無地自容。

John，到生命的最后一刻，你都還在用你的行為在教育我們。LEE說，John最后幾天在病床上的時候，都還在看我們的報告，和要拿走文件的家人和醫護人員做斗爭。

John，我相信你只是去做長途旅行了，去尋找傳說中的上帝了。我們等著你回來。